2002年6月7日人民日报 第1版

第1版(要闻)
专栏:

应邀出席上海合作组织圣彼得堡峰会
  江泽民主席会见普京总统
  江泽民说,中俄战略协作伙伴关系建立以来,经受住了国际风云变幻的考验,一直稳固向前发展。两国最高领导人的密切接触始终是推动两国关系不断向前发展的动力。中俄发展和深化睦邻友好与互利合作符合两国共同利益,顺应历史潮流。中俄两国当前的首要任务是落实《中俄睦邻友好合作条约》,在进一步加强政治互信的同时,积极开展经贸等各领域的合作
  本报圣彼得堡(俄罗斯)6月6日电 记者吴绮敏报道:应邀出席上海合作组织峰会的中国国家主席江泽民今天与俄罗斯总统普京在圣彼得堡举行了双边会晤。
  江泽民首先表示很高兴在普京总统的家乡与他再次见面。江泽民说,在普京总统的领导下,俄罗斯两年来发生了很大的积极变化,社会稳定,经济持续发展,人民生活水平不断提高,我们对此感到由衷的喜悦。
  关于双边关系,江泽民说,中俄战略协作伙伴关系建立以来,经受住了国际风云变幻的考验,一直稳固向前发展。双方高层交往日益频繁。今年下半年两国元首还有两次会面。两国最高领导人的密切接触始终是推动两国关系不断向前发展的动力。中俄发展和深化睦邻友好与互利合作符合两国共同利益,顺应历史潮流。中俄两国当前的首要任务是落实《中俄睦邻友好合作条约》,在进一步加强政治互信的同时,积极开展经贸等各领域的合作。
  普京对能在其家乡圣彼得堡同江泽民主席会晤感到非常高兴。他说,同江主席的这次会晤有利于进一步加强俄中战略协作伙伴关系,也有利于维护世界和平。俄中两国有诸多共同之处,相互非常了解彼此的文化和历史,又是最大邻国,完全有条件有理由睦邻相处,开展互利合作。
  普京说,不久我们将要庆祝《俄中睦邻友好合作条约》签署一周年。实践证明,签署这一条约是非常及时、完全正确的。我们要按照条约的原则和精神,进一步加强两国在各个领域的合作。
  在谈到上海合作组织时,江泽民说,发起成立上海合作组织是中俄等6国审时度势作出的重大决定。一年来国际和地区形势的发展充分证明,当初这个决定是正确和有远见的。上海合作组织的成立符合成员国利益,符合本地区现实需要,它是有生命力的。我对上海合作组织的前途充满信心。
  普京表示完全赞同江泽民主席对上海合作组织的评价,愿同江泽民主席及其它成员国元首一道,使圣彼得堡峰会取得圆满成功,推动上海合作组织的建设和发展。
  会见中,江泽民还与普京就当前地区和国际形势交换了意见。江泽民说,俄罗斯是当今国际舞台上的一支重要力量。俄罗斯与美、欧改善关系,加强对话与合作,有利于更好地维护地区与世界的和平、安全与稳定。
  当晚,普京总统宴请了江泽民主席。参加会见和宴请的有:钱其琛、迟浩田、唐家璇、曾培炎、石广生、张德广等。(附图片)
  6月6日,中国国家主席江泽民在圣彼得堡会见俄罗斯总统普京。
新华社记者 鞠鹏摄


第1版(要闻)
专栏:

这里的职工都有作为
  ——贵阳车辆厂改革发展纪实
本报记者 孙海涛 胡跃平
  拥有数千职工、地处山沟、曾经亏损800万元的贵阳车辆厂,以改革促发展,靠发展安置富余职工转岗再就业。经过十多年的努力,企业各项主要经济指标从全国同行业的最后一名跃居首位,并成立了我国铁路系统首家上市公司。这个翻天覆地的变化缘何而来?且看他们演奏的“三部曲”。
  工厂里建起合资企业群
  贵阳车辆厂走到今天,经历了比许多大企业更为艰难的历程。作为铁道部的三线企业,1966年建厂时设计年修理货运车厢2000个,先天定下它只能是靠补贴过日子。到1985年,工厂已累计亏损800多万元,5000多职工中1/3要求调离,400多名技术人员走得只剩100多人。
  新班子在1986年提出“面向市场找出路”,自办或合办了棕纤维材料厂、水玻璃厂等一批小企业。尽管当时有人质疑:要办“路外”企业,还挂铁路的牌子干什么?但他们坚持干了下来,1988年实现了扭亏。
  在许多企业成为包袱的“大而全”的生产辅助和生活配套设施,在贵阳车辆厂则成了招商引资的首要资本。自1990年办起第一家合资企业以来,他们共办起了14家合资合作企业,这些“厂中厂”的产品有片式元器件、高强度钢缆、铜质材料等等。
  准确的市场定位和良好的合作,使贵阳车辆厂的多种经营企业蓬勃发展。去年,该厂的多种经营销售收入达1.3亿元,利润800多万元,成为企业重要的经济支柱,不仅安置了主厂800多名富余职工,还为贵阳市的1000多名下岗职工和待业青年提供了就业岗位。
  轻装上阵抢占主业高地
  靠多种经营转移富余职工,精干主体,是该厂增强主业竞争力的策略之一。该厂在几年前就定下了一项硬指标:主体车间每年减少定员10%,劳动生产率每年要提高5%—10%。
  为此,他们对传统主业进行了一系列技术改造,开发出树脂砂铸钢配件等新工艺和罐车、棚车等一系列新产品,实现了主体专业化、规模化生产,由年修货车2000辆,发展成新造货车2000辆、维修货车6000辆、制造弹簧8000吨、铸钢12000吨的铁路设备专用生产基地,确立了该厂铁路重大配件产品在全国市场的优势地位。
  2000年,该厂的人均劳动生产率达5万余元,去年,又提高到6.5万余元。主业产量比10年前翻了几番,人员却减少了500多人。
  坚持剥离后勤服务系统,变非经营性资产为经营性资产,有力地支持了主业轻装上阵。过去,整个生活后勤系统每年靠1000万元拨款维持,企业负担沉重。在对幼儿园、食堂、生活服务公司等剥离实行自主经营后,企业不但减少了数百万元的补贴,剥离出来的单位也逐渐发展壮大。取消了拨款的幼儿园,现在每年有300多万元的经营额,收托儿童从300来名增加到800多名,并发展成省级示范幼儿园。今年,该厂的医院、子弟学校、物业公司将全部剥离,实现社会化经营。
  无情竞争有情安置10余年来,贵阳车辆厂的大部分富余职工通过进入多种经营企业,平稳实现了转岗分流。但是当厂里成立再就业中心后,仍然有193名下岗工人进入了中心。
  制丝车间42岁的刘丽群拿到下岗通知书时,伤心地哭了好几天。每一位进入中心的下岗工人都感到了前所未有的担忧和痛苦。
  厂长惠金根说,竞争是无情的,但是我们要深怀着感情去安置。企业减员增效是必然的,但减下来的人并没有错,不能把他们向社会一推了之。国有企业厂长的责任和能耐,也体现在他能不能让更多的职工成为对企业、对社会有用的人。
  贵阳车辆厂的“有情安置”体现在一整套制度上:有关下岗工人的一切政策的制订,都要通过职代会;一家不能有2人同时下岗;女50岁、男55岁以上不作下岗而改作其它方法安置;待岗期间除基本生活费外,给予生活补贴;重新上岗的头2年分别给予不同的补贴,鼓励其学习新技能;免费进行多项技术培训等等。
  经过中心几个月的学习和培训,刘丽群找到了做棕床垫套子的新工作。她说,自己最大的变化是非常珍惜重新得到的工作机会,她比以前更加用心。和刘丽群一样,进入再就业中心的193人除8人还在待业外,已全部走上了新的岗位。
  该厂管理层眼下又在竞聘,落聘的管理人员加上各分厂的下岗工人,将又有70来人进入再就业中心。然而职工已经不再害怕进入中心。接受培训,经过竞争谋求新的岗位已成为他们正常的考虑。该中心主任孙锐说,也许期满3年再就业中心的名称不再存在,但它作为厂里劳动力的储备和职工素质再提高的机构会保留下去。
  1999年,该厂以主业为主体组建了南方汇通上市公司,目前正投资兴建国家级重点科技项目复合反渗透膜、锂电池阳极材料、纳米氧化锌、稻壳快餐盒等生产线,这些即将投产的生产线又能吸纳1000多人就业。
  切实为职工利益着想,锐意改革,使贵阳车辆厂驶入协调、快速的发展轨道。


第1版(要闻)
专栏:

胡锦涛会见越南客人
  新华社北京6月6日电(记者倪四义)中共中央政治局常委、国家副主席胡锦涛今天下午在人民大会堂会见了越南共产党中央书记处书记、中央内政部部长张永仲一行。宾主进行了亲切友好的谈话。
  胡锦涛对张永仲率团访华表示欢迎,并高度评价了中越两党两国关系。他说,近年来,在“长期稳定、面向未来、睦邻友好、全面合作”方针的指引下,在双方的共同努力下,中越关系得到了全面发展。特别是两党总书记的成功互访,把两党两国关系推向了新的发展阶段。彼此信赖、相互支持、加强合作、共谋发展已成为中越关系的重要特征。
  胡锦涛说,中越两党都是执政党,都坚持走社会主义道路,坚持改革开放或革新开放。两国都面临着深化改革、加快发展、改善人民生活和保持社会稳定的重要任务。在新的形势下,两党经常就面临的一些新情况、新问题进行探讨交流,相互借鉴学习,对于各自国家建设和党的建设以及社会主义事业的健康发展,都具有重要意义。希望中越双方进一步落实两党总书记达成的一系列重要共识,把两党两国在各领域、各方面的友好交流和全面合作提高到更高的水平。
  胡锦涛还介绍了中共“三个代表”重要思想以及全面加强和改进党的建设的有关情况。
  张永仲感谢胡锦涛的会见和所作的介绍。他说,越中两国是山水相连的友好邻邦,是同志,是兄弟,也是一家人。特别是双方确定指导新世纪越中关系发展的16字方针以来,两党、两国和两国人民之间的友好合作关系不断深入发展。越南党和政府愿与中方共同努力,精心培育越中友谊。张永仲说:时隔8年再次访华,看到中国发生了奇迹般的变化,经济实现跨越式发展,社会政治局势稳定,外交领域成就显著,中国的发展超出了我们的想象。
  中联部副部长王家瑞等会见时在座。


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专栏:

尉健行结束访问科特迪瓦
  前往加蓬继续非洲五国之行
  新华社亚穆苏克罗(科特迪瓦)六月六日电(记者令狐道成、宋南、罗辉)中共中央政治局常委、书记处书记尉健行圆满结束了对科特迪瓦的访问,于六日上午乘专机离开科特迪瓦的政治首都亚穆苏克罗前往加蓬,继续他的非洲五国之行。
  尉健行一行是六月五日上午从科特迪瓦经济首都阿比让飞抵亚穆苏克罗的。
  在亚穆苏克罗市,尉健行向科特迪瓦前总统博瓦尼墓献花并参观了博瓦尼和平基金会堂。亚穆苏克罗市市长夸古向尉健行赠送了亚穆苏克罗市钥匙并授予他荣誉市民称号。


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专栏:

李岚清会见日本客人
  新华社北京6月6日电(记者李诗佳)国务院副总理李岚清今天在中南海会见了以歌田胜弘为团长的日本生物技术考察交流访华团。日本客人是应中国科学院邀请访华的,中国科学院院长路甬祥会见时在座。


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专栏:

李岚清在全国职业卫生工作电视电话会议上强调
  高度重视职业病防治工作
  切实保障劳动者身体健康
  本报北京6月6日讯 记者温红彦报道:今天下午,国务院召开全国职业卫生工作电视电话会议。中共中央政治局常委、国务院副总理李岚清在讲话中强调,各级党委、政府和有关部门要充分认识当前职业病防治工作面临的严峻形势,从实践“三个代表”重要思想的高度,以对人民极端负责的精神,切实加强职业卫生工作,坚决遏制职业病危害蔓延的势头,维护和保障劳动者的身体健康和合法权益。
  李岚清指出,职业病是危害劳动者身体健康和生命安全的严重疾病,职业病防治工作是社会主义医疗卫生事业的重要组成部分。新中国成立以来,党和政府始终高度重视职业病防治工作,我国的职业卫生工作取得了显著成绩,为保护劳动者健康、促进经济和社会发展提供了有力保证。但是,应当看到,随着企业生产经营模式、劳动用工制度的变化,职业卫生工作出现了许多新情况、新问题。当前,一些地方职业病危害十分严重,农民工、临时工遭受的职业病危害尤为突出。有些企业和个人目无法纪,见利忘义,草菅人命,在职业病防治、安全生产等方面存在的问题相当严重。有的地方片面追求经济速度,忽视职业病防治工作。这些问题不仅危害了劳动者的健康和生命安全,而且造成恶劣的社会影响。我们一定要从实践“三个代表”重要思想的高度,从维护改革发展稳定的大局出发,把职业病防治工作抓紧抓好。
  李岚清强调,做好职业病防治工作,必须坚持“预防为主,防治结合”的方针,标本兼治,真抓实干。一是要认真贯彻落实《职业病防治法》,切实保障劳动者的健康。企业是落实《职业病防治法》的主体。各类企业都要依法完善职业病防治的各项规章制度,改善劳动条件。监督管理的责任在政府。新建项目要严格执行职业危害评价制度,老企业的职业病危害要限期治理。要严格劳动用工管理,决不容许雇用童工。二是要贯彻落实《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》,加大职业危害专项整治力度。对未经批准、擅自从事有毒有害化学品、放射性物质等危险品作业的单位和个人,要依法严惩;对职业危害严重、不具备基本防护条件的,要限期停业整改,经整改仍达不到要求的,要坚决予以关闭;对损害劳动者权益的,要责令立即改正,并依法责令企业给予赔偿;对遭受健康损害的劳动者,要积极组织救治,并依法责令企业给予抚恤费、医疗费等各项待遇,切实保障劳动者的权益。三是要利用法制手段,加大职业卫生监管力度。各级卫生行政部门要建立和完善与社会主义市场经济体制相适应的职业病预防控制体系和职业卫生监督服务体系,加强卫生执法队伍建设,保证职业卫生监督管理工作的有效开展。四是要依靠科技进步控制职业病危害。采用高新技术和先进适用技术改造和提升传统产业,大力推进健康生产,限制使用或淘汰危害劳动者健康的落后技术、工艺和材料,积极开发、推广和应用有利于职业病防治的新技术、新工艺、新材料。
  李岚清强调,预防、控制和消除职业病危害,是全社会的共同职责。各级政府要切实加强领导,进一步建立健全职业病防治责任制,科学制定职业病防治规划并认真组织实施,加大对职业病防治工作的投入。卫生、经贸、劳动保障和工商等有关部门都要明确职责、密切配合,确保职业病防治工作有效开展。要广泛深入地开展职业病防治宣传活动,提高全社会的职业卫生法律意识,把政府管理、行业自律和群众监督有机结合起来,促进职业病防治工作健康发展。
  会上,卫生部部长张文康、全国总工会副主席周玉清、国家经贸委副主任欧新黔、劳动和社会保障部副部长步正发,对加强职业病防治工作作了具体部署。中央和国家机关有关部门的负责同志在北京主会场出席了会议,各省、自治区、直辖市人民政府和有关单位的负责同志在各地分会场出席了会议。会议由国务院副秘书长高强主持。


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专栏:今日谈征文

维护预算的严肃性
王均
  有支出就有预算,因而科学预算是合理支出的重要一环。而在一些地方和单位,预算往往扑朔迷离,执行预算又极不严肃。有的预算水分太大,把各项支出往高处打,图个花钱方便;有的为了使支出项目被批准,预算不多,而一经立项又千方百计追加。总之,是变着法多花钱。不少地方反映,今年有的地方和单位,追加新的项目、超出预算支出规模等等现象频频出现,一般性支出膨胀的问题相当突出。这很值得注意。
  解决这个问题需要进一步加快预算制度的改革,建立更加完善的管理体系,但当务之急是要大力压缩会议费、差旅费、出国考察培训经费等。我们国家经济不宽裕,经不起大手大脚花钱。希望各级领导切实负起责任,严把预算关,下决心把一般性支出压缩下来。这对国家、对集体、对干部都有好处。


第1版(要闻)
专栏:

质量是企业的灵魂
  ——燕京啤酒集团做大做强记事
本报记者 赵兴林
  进入夏季,啤酒销售又迎来火爆场面。
  记者到北京燕京啤酒集团采访,问及今年一季度销售情况,集团公司副总经理丁广学告诉记者:“比预想的要好得多,可以说经受住了我国加入WTO第一春的考验。”1至3月,燕京啤酒生产、销售收入和实现利税均比上年同期有所增长。
  (一)
  燕京啤酒集团经受住考验,是企业实现“三级跳”的必然结果。“三级跳”即:开创品牌、企业整合、做大做强。资料显示:燕京啤酒集团的总资产已达64亿元,是1980年创业时的1000倍;通过兼并、收购外地企业,成为全国最大的啤酒生产企业;去年啤酒产销量达170.03万吨,实现利税10.02亿元;连续7年保持全国产销量第一,5年保持经济效益第一。
  此次采访,记者与燕京啤酒集团领导谈论比较集中的话题是,我国加入WTO后给企业带来的机遇和挑战。集团公司总经理李福成谈道,当前啤酒市场竞争相当激烈,燕京啤酒集团始终把追求规模最大化、市场最大化和效益最大化,作为自己的奋斗目标。着眼于在市场竞争中站稳脚跟,在竞争中提升品牌与提高核心竞争力。目的是与跨行业、跨地区的大企业集团抗衡。这是因为,啤酒生产在我国是个新兴行业,又是消费大市场。几年前一些国外品牌和国外资本纷纷登陆中国市场。没多久,国内800多家啤酒企业中“发育不全者”拱手让出阵地,达到一定规模和具有一定影响力的只剩下61家,时隔不久又有54家被国外资本合资并控股。
  一些国外品牌厂家曾放言:“要在三五年内踏平中国市场。”个别国外企业递话,如果燕京集团支持不住,最好与他们合资,条件优惠。面对强大压力,燕京啤酒集团制定并实施“发展民族工业,振兴民族品牌”的经营策略,在竞争中完善自己,在竞争中求得进步。李福成深有感触地说:“今天的啤酒市场竞争已由原来的数量增长型过渡到质量扩张型,人们的消费观念亦由情感型向理智型过渡。别说质量低劣,就是不上规模的生产线及产品,也难以生存。”企业做大与做强是辩证的统一。做大是企业的形式,做强是企业的内容。市场竞争主要是企业之间实力较量和核心力的竞争。
  啤酒易做,好啤酒难做。燕京啤酒集团在发展中始终瞄准世界一流,坚信“名牌之于产品,管理之于企业,质量之于市场”的理念,其核心就是开发人力资源、把科技成果转化成生产力。虽说啤酒生产工艺有很多共同之处,但采用生产设备和掌握工艺水平的程度不同,所生产的啤酒质量就有差别。比如,纯生啤酒是燕京产品创新的“重头戏”,生产必须具备两个条件:一是生产设备自动化程度要求高,二是必须在无菌环境下生产和包装。燕京集团专门从德国引进烛式过滤机和美国微孔膜过滤机,膜孔直径仅万分之四毫米,可以全部去除发酵过程中的酵母菌。从德国引进的纯生啤酒灌装线,除保持两次抽真空、二氧化碳备压外,灌酒的全过程实现无菌化作业。因独具特色和制作优势,使燕京纯生啤酒一问世,就顺利通过国家啤酒专家委员会的鉴定,受到市场欢迎。
  (二)
  随着国外啤酒品牌逐年增多,燕京啤酒集团董事会毅然决定:再上一项年产20万吨啤酒的工程,要具有当今世界先进水平,包括制麦、糖化、发酵、过滤、包装及公用工程。关键设备全部从国际著名公司引进。这一全部采用国际最新科研成果、工艺和装备都达到国际一流水平的精品工程,代表着中国啤酒工业的发展高度。
  作为我国啤酒行业龙头企业的燕京啤酒集团,十分重视将人力资源开发与管理渗透到企业的发展战略规划之中,通过开发人力资源和科技资源,使之成为企业发展动力。正如总经理李福成所言:“企业竞争,胜在争人”。“争人”有双重含义:一是打造企业的核心竞争力,带领职工一心一意创大业;二是不断开发新品种,占据广阔市场。找准了定位和方向,燕京啤酒集团从引入“人才资源”概念,到加强人才资源开发,再升华到人力资源管理并使之成为企业发展动力。集团公司每年都引进技术人员上百人,目前技术人员已达3800余名,占职工总人数的15%。
  为让来自各地的人才真正融入企业,燕京啤酒集团把他们安排到最适合发挥其才能的岗位,通过不断完善激励机制,充分调动科技人员的积极性和创造性。青年工程师祝宇宁运用自己掌握的科学知识,参与对上箱机程序改造及对二氧化氯溶液自动添加系统的设计和技改,获得成功,不但节约了数额可观的经费,还提高了设备的安全系数和运转率。12车间主任许海峰组织实施的洗瓶机除标系统的改造,不仅达到了国家规定的工艺标准,而且为企业创效益700余万元。
  (三)
  树立“以人为本”和“人才资源的价值在于使用”的理念,燕京啤酒集团做到了规模与效益、装备和科研跟进。具有代表啤酒生产技术三个不同时代的“三个稳定性”研究,即生物稳定性、非生物稳定性、风味稳定性。如今,燕京集团已经做到生产一个,储备一个;研制一个,开发一个,形成本集团特有且符合市场和自我发展需求的7大类、30多个产品体系。燕京啤酒的保质期达到一年以上,保鲜期达到4个月,具有世界先进水平。
  燕京啤酒集团全力营造引智环境的同时,重视职工教育学习与市场需求相结合,树立“以情做人,以诚做事,以信经商”的经营理念。总公司每年组织分公司员工到总部学习,并派出人员到分公司指导技术培训,使总部与分公司职工之间真正形成“我是燕京人”的文化氛围。“我是燕京人”的经营理念,拉近了与消费者、经销者乃至企业与职工、企业与供应商之间的关系,使燕京啤酒集团万余名职工的心凝聚在一起,牢牢把握住开启经济效益的金钥匙。


第1版(要闻)
专栏:新闻简报

第十届昆交会开幕
  由重庆、四川、贵州、广西、西藏、云南西南六省区市和成都市联合举办的第十届昆明出口商品交易会,6日在昆明国贸中心拉开帷幕。据了解,本届交易会共有来自16个国家和地区的150多家海外企业和国内1300多家企业参展。
  (汪波)


第1版(要闻)
专栏:新闻简报

大连办国际投融资洽谈会
  由科技部中国技术市场协会与辽宁省政府发展研究中心等联合举办的中国国际投融资洽谈会,6月5日在大连举行。清华大学、北京大学、科技部及辽宁省14个城市所属企业共约600家单位参加会议,涉及电子、通信和信息技术、生物医药、新材料等11个领域的近千项高新技术项目将在会上发布。(王科)


第1版(要闻)
专栏:新闻简报

安徽国际会展中心建成
  一座现代化的国际会展中心近日在安徽合肥经济技术开发区落成。它的展厅总面积达20000平方米,可搭建1100个标准展位,还拥有容纳1500人会议的大型多功能会议厅。安徽国际会展中心的建成,将进一步完善合肥的城市综合服务功能,促进安徽的对外开放和经济发展。(柯文)


第1版(要闻)
专栏:新闻简报

深圳拟建4个人工鱼礁
  深圳市海洋与渔业服务中心日前透露,深圳市拟用10年时间与广东省共同投资8000万元,建成杨梅坑、内伶仃、鹅公湾和西涌4个面积共约16平方公里的人工鱼礁区,改善鱼类生存环境,保护海洋资源。此举相当于海上的植树造林,为鱼类建造良好的“窝巢”。(胡谋)


第1版(要闻)
专栏:新闻简报

东莞开发松山湖科技产业园
  规划面积72平方公里的广东东莞市松山湖科技产业园进入全面开发阶段。据介绍,建设松山湖科技产业园是东莞市建设以国际制造业名城为特色的现代化中心城市奋斗目标的具体体现,市政府已投入50亿元人民币用于松山湖的开发。总长70公里的园区主干路网将于年底建成,学校、医院、行政小区等也将于年内动工。(刘文)


第1版(要闻)
专栏:新闻简报

甘肃完成地税逾十二亿元
  甘肃省前4个月完成地税收入12.55亿元,与上年同期相比增长11%。国有企业税收增势强劲,同比增长17.6%,国企税收占税收收入的比重由2000年的46.2%上升到今年的48.9%,是拉动甘肃地方税收增长的主要因素。
  (王方杰)


第1版(要闻)
专栏:新闻简报

山东理工大学成立
  由原山东工程学院、淄博学院合并组建的山东理工大学5月30日正式挂牌成立。这是一所以理工为主的多学科省属重点大学,坐落在山东省淄博市。
  (宋光茂)


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