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专栏：
毛主席语录
鼓足干劲，力争上游，多快好省地建设社会主义。
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专栏：
在批修整风中广大干部和工人群众发扬“鞍钢宪法”精神
鞍钢第二炼钢厂实验无棒铸锭成功
这是我国大型炼钢厂铸锭工艺的一次大革新，对加快我国钢铁工业发展具有重要意义
据新华社沈阳一九七三年七月二十五日电 批修整风打开了群众智慧的“宝库”，鞍钢第二炼钢厂最近实验无棒铸锭成功。这个厂在批修整风运动中，深入批判刘少奇一类骗子唯心主义的“天才论”，发扬“鞍钢宪法”精神，经过七个月百折不挠的努力，三百三十三次实验，取得了这一巨大成果。这是我国大型炼钢厂铸锭工艺的一次大革新，对解放平炉生产能力，加快我国钢铁工业发展具有重要意义。
在平炉里面炼好了的钢水，需要经过盛钢罐流入钢锭模内，铸成钢锭，才能出厂。盛钢罐的底部有一个出水口，钢水就从这里流入钢锭模。历来浇铸钢锭的时候，出水口是用一根塞棒来控制，而塞棒每用一次就得更换。由于钢水有一千六百度的高温，浇铸后钢罐温度很高，工人不能及时进入钢罐拆换塞棒，因此，盛钢罐周转很慢。第二炼钢厂的每一个盛钢罐一昼夜只能使用两次，经常出现敲响了出钢钟，钢罐供不上，而延误出钢的情况，束缚了平炉的生产能力。
盛钢罐的周转适应不了生产的需要，成了第二炼钢厂发展生产的“拦路虎”。甩掉这根塞棒，从钢罐底的外面控制水口的开和关，加快盛钢罐的周转，是工人们多年来的希望。
搬掉这只“拦路虎”，是采取投资扩建的办法，还是自力更生地开展技术革新？矛盾摆在第二炼钢厂党委面前。在口头上，党委“一班人”谁也不反对后一种办法，但是思想上却不完全一致。有的领导成员有怀疑：十年前，鞍钢知名工程师在试验室里苦心研究多年没成功，而生产工人缺少文化，又不懂机械，能成吗？党委书记赵炳君，副书记张金城看出了这种情绪，他们经过批修整风，坚信毛主席教导的“卑贱者最聪明”，“群众是真正的英雄”这一伟大真理，认为第二炼钢厂三千多名职工一定会用实践做出成功的回答。
为了支持群众的首创精神，进一步批判刘少奇一类骗子唯心论的先验论，用唯物论的反映论教育干部，统一思想，他们把党委“一班人”的批修整风，由办公楼迁到了现场，与工人同学习，同批判，同劳动。他们同工人群众一起狠批刘少奇一类骗子反动的“天才论”，进一步认识到刘少奇一类骗子鼓吹“天才论”，就是否定人民群众伟大的历史作用，妄图颠覆无产阶级专政，复辟资本主义。经过和工人群众一道进行革命大批判，党委领导成员执行毛主席革命路线的自觉性大为提高，很快统一了思想，做出了支持无棒铸锭实验的决定，并且立即组织起以老工人为骨干，有技术人员和干部参加的“三结合”小组，来主持研究实验工作。
党委采取了积极的态度，工人们都兴高采烈地说：“有了毛主席的革命路线，又有了领导的支持，就没有上不去的高山，过不了的大河。”在“三结合”小组具体主持下，全厂出现了齐心协力，献计献策的群众运动。下班后许多工人不肯离开现场，聚集一堂，开起了“诸葛亮会”，连家属宿舍里也摆开了战场，寻找门路。这样，很快提出各种意见二百多条，经过“三结合”小组集中，搞出了一个设想：采用在钢罐底的外面安装滑动水口的办法来实现无棒浇铸钢锭。有了设想，谁来绘图？两个学冶炼的技术员张连友、郭复清说：“把任务交给我们！”他们虽然没有学过机械，但是根据广大群众的意见苦战了三昼夜，就把图纸绘制出来了。老钳工高秀田见到了图纸，拍胸脯说：“制造安装的任务，我们担了！”他带领六名工人日夜作战，连续闯过钢材下料、切割焊接等五道难关，很快把滑动水口机械制造出来安装在盛钢罐上。不料，压把与水口机械传动不灵，为此，高秀田坐在大罐旁边，反复观察三十多次，结果运用杠杆原理，突破了这一难关。
可是到实验时，滑动水口虽然顺利打开了，钢水却流不出来。失败的消息震动了全厂。党委委员、铸锭车间党总支书记李贵增站出来，带领广大群众，以毛主席的《实践论》和《人的正确思想是从那里来的？》等光辉著作为武器，总结了这次失败的教训。机修车间工人主动把滑动水口等机械设备做了改进。第二次实验时，钢水从滑动水口顺利地流进了钢锭模。但是由于上水口（滑动水口上面的一层）寿命短，还不能取得成功。怎么办？铸锭车间主任张希明说：“钻进大罐去调查，就知道是啥毛病了。”说完，他就带领老工人郭春海，将毛巾往脸上一围，举起木梯扔进炽热钢罐，迎着乎乎黑烟，进入“火焰洞”。他们忍受了逼人的热浪，查出了症结。接着，找到了办法，延长了上水口的寿命。又一次实验时，钢水突然从水口缝隙钻出来，凝结在滑动机械上。眼看机械就要全部毁掉！在这紧急时刻，老工人赵玉湖急中生智，拾起钢钎冲了上去。他，头上有盛满钢水的钢罐熏烤，脚下被火热钢锭模烙得冒烟，这一切他全然不顾，结果机械保住了，漏钢的毛病也找到了。
为了第二炼钢厂取得无棒铸锭新工艺的成功，耐火材料厂主动派来“三结合”小组，参加这一战斗，了解第二炼钢厂的意见，并积极设法提高水口耐火材料抗浸蚀的性能。在赶制水口耐火材料过程中，老工人聂盛坤被滚滚的油烟熏烤得满脸痛痒钻心，仍然坚守岗位。这样，过去一个月才能制出来的抗浸蚀耐火材料，三天就赶制出来，送到了第二炼钢厂。
为了进一步改进滑动水口机械的设计，街道居民委员会主动帮助进行设计、制图的技术人员料理家务、照顾病人，让他们全力以赴，使原定半个月的设计任务，七天就胜利完成了。
经过大搞群众运动，二十个技术难关被连续突破。他们不仅在普通钢种上做了实验，又在七种难于浇铸的合金钢种上做了实验，取得了两万四千多个数据。根据这些数据，经过认真分析，得出了结论：在百吨钢水罐上，采用滑动水口的办法，实行无棒铸锭完全可行。这一结论，是批修整风运动的胜利，也是“鞍钢宪法”的胜利。
现在，无棒铸锭新工艺，已经在鞍钢第二炼钢厂生产上正式应用，效果良好。过去，二十四小时内百吨盛钢罐只能使用两次，现在能连续使用四次以上，这就为平炉提高生产能力创造了条件。同时，工人不用再冒着高温钻进盛钢罐里面去更换钢棒，极大地改善了劳动条件。今年五月，辽宁省冶金工业局在鞍钢召开了现场会议，向全省冶金企业推广了这一新工艺。
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应我国政府邀请前来进行国事访问
刚果总统恩古瓦比将于二十七日到京
新华社一九七三年七月二十五日讯 应中华人民共和国政府的邀请，刚果人民共和国总统、国家元首马里安·恩古瓦比少校将于七月二十七日到达北京，对我国进行国事访问。
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茂名市委认真贯彻执行“九大”团结、胜利路线
不断加强党委“一班人”的革命团结
带领全市人民深入批修整风，发展了革命和生产的大好形势
据新华社广州电 中共广东省茂名市委认真贯彻执行党的“九大”团结、胜利的路线，不断加强党委“一班人”的革命团结，发挥党委集体领导作用，发展了全市革命和生产的大好形势。
党的“九大”以来，茂名市委始终把搞好党委“一班人”的革命团结，作为执行毛主席革命路线和加强党委思想建设的重要内容来抓。他们在批修整风中联系党内两条路线斗争的历史，进一步学习毛主席的团结、胜利的路线，狠批刘少奇一类骗子搞分裂的反革命罪行，认真总结市委贯彻执行“九大”团结、胜利路线的经验。通过学习和总结，他们更加深刻地体会到，党的团结是夺取革命胜利的保证。只有搞好党委“一班人”的团结，才能团结广大群众，沿着毛主席的革命路线胜利前进。
茂名市委领导成员回顾以往的斗争实践，认为树立全局观念，是增强党委团结的重要一环。有一段时间，有的领导成员片面强调自己主管部门的重要性，出现了“分工即分家”的苗头。市委及时组织大家学习毛主席关于“要提倡顾全大局”的教导，对局部与全局的关系问题进行了深入的讨论。从此，大家以全党的利益为重，团结战斗。在实行党委集体领导下分工负责制当中，每个领导成员自觉地服从整体的需要，努力加强党委的集中统一。平时，茂名市委领导成员之间，注意互通情报，使大家了解全局，互相支持，从而增强了党委的革命团结。
茂名市委正副书记带头执行党的“九大”团结、胜利的路线，正确处理自己和委员之间的关系。他们要求自己做到：对执行党的路线、方针、政策的大事，都发动“一班人”充分发表意见，不搞“一言堂”；对党委要作出决定的问题，自己提出的意见，不论是被党委采纳还是否决，都一样服从和执行集体通过的决议；对委员向自己提出的批评意见，不论是正确的还是错误的，都一样耐心听取，正确对待。在委员开展工作遇到困难时，他们积极支援；在委员进行工作出了问题时，他们主动承担责任，热情帮助总结经验。他们热情关心新干部，同时又虚心向新干部学习。新干部也更加尊重老干部，虚心学习老干部阶级斗争和路线斗争的丰富经验。由于新老干部互相学习，取长补短，有力地增强了茂名市委团结战斗的力量。
茂名市委的团结，是在毛泽东思想的原则基础上，开展积极的思想斗争求得的。他们对于在执行党的路线、方针、政策过程中遇到的问题，着重从思想上路线上分清是非，提高路线觉悟，对党委成员在执行集体决议中出现的缺点错误，不是消极追究个人责任，而是变教训为集体财富。前一段时间，市委领导成员中有个别同志消极接受过去犯错误的教训，认为过去犯错误主要是由于“管事太多”，因而在工作中缩手缩脚。针对这种思想，市委组织大家认真看书学习，联系思想、工作实际，开展批评与自我批评，同时，认真总结自己执行路线、政策的经验教训，分析一些同志过去犯错误的原因。通过学习、讨论，大家认识到，犯不犯错误，不在于管事管得多少，而在于用什么路线管事，按什么政策办事。坚决贯彻执行毛主席的无产阶级革命路线，坚持用唯物论的反映论去认识事物的客观规律，事情管得多，对社会主义革命和社会主义建设事业的贡献就大。由于认识提高了，原来不敢大胆工作的领导成员，振奋革命精神，认真攻读马列著作和毛主席著作，深入基层，调查研究，努力做出新成绩。
中共茂名市委在马克思主义、列宁主义、毛泽东思想基础上的团结和统一，带动了各级领导班子的团结和统一，从而使上下一致，动作整齐，朝气蓬勃地带领全市人民深入开展批修整风，发展了革命和生产的大好形势。去年，茂名市虽然连续受到干旱、洪水、台风等灾害的袭击，粮食平均亩产仍然获得八百六十六斤的好收成，多种经营也有较大发展；全市工业总产值在一九七一年增长百分之九点四的基础上，去年又增长了百分之十二。今年头五个月，又比去年同期增长百分之五点一，原油加工量、发电量以及硫酸、化肥、腈纶、水泥等主要产品，几年来都有较大幅度的增长。
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遵照毛主席关于培养无产阶级革命事业接班人的教导
潜江县重视选拔和培养新干部的工作
哈尔滨水泥厂老干部热情帮助新干部迅速成长
据新华社武汉一九七三年七月二十五日电 湖北省潜江县各级党组织，两年来从农村社、队中选拔了一百多名年轻干部，参加县、区、社各级的领导工作，使各级领导班子更好地实行了老、中、青三结合。各级党委和老干部满腔热情地教育和培养这些新干部，使他们在三大革命运动中增长才干，发挥作用。
中共潜江县委遵照毛主席关于“为了保证我们的党和国家不改变颜色，我们不仅需要正确的路线和政策，而且需要培养和造就千百万无产阶级革命事业的接班人”的教导，把选拔年轻的新干部参加各级领导班子的工作，提到了议事日程，并且做出了相应的决定，使区、社两级党委都重视了这项工作。
在选拔和培养新干部的工作中，县委一、二把手带头身体力行。县委书记刘贤礼在调查研究中，发现共产党员、高场公社韶湾大队队长刘德福，路线觉悟高，工作能力强，作风扎扎实实，当地贫下中农称赞他是一个“好苗子”。刘贤礼便有意识地对他进行培养，把重担子给他挑。后来县委对刘德福进行了全面考核，提拔他担任了公社党委书记。此后，刘贤礼仍然一次又一次地深入到这个公社，不断地对刘德福进行帮助。一次，刘贤礼听到公社干部反映，刘德福担任书记后，办事有点主观，便又找他促膝谈心，给他讲党的民主集中制的原则，谈自己的工作体会，分析主观主义的危害，使刘德福受到了深刻的教育。打这以后，刘德福坚持搞“群言堂”，大大调动了公社党委“一班人”的积极性，使全公社的革命和生产出现了新的局面。
潜江县县、区、社党委领导成员中的老干部，以极大的热忱关心新干部的成长，从实践中帮助他们提高领导水平和实际工作能力，对新干部的弱点、缺点和错误，老干部既不非难责备，也不放任自流，而是从无产阶级的革命利益出发，满腔热情地帮助他们克服、改正。
潜江县各级党组织十分注意用马克思主义、列宁主义、毛泽东思想武装新干部，不断提高他们的理论水平和政策水平。同时还联系实际，组织他们学习党的基本路线和党在农村的阶级政策、干部政策、经济政策，引导他们深入批判刘少奇一类骗子妄图改变党在社会主义历史阶段的基本路线和政策的罪行，使他们路线觉悟和政策水平不断提高，执行毛主席革命路线和政策的自觉性不断增强。
据新华社哈尔滨一九七三年七月二十五日电 哈尔滨水泥厂的老干部，热情帮助新干部迅速成长，接好无产阶级革命事业的班。
无产阶级文化大革命中，哈尔滨水泥厂提拔了三十多名工人新干部。为了帮助这些新干部迅速成长，厂党委首先组织这些新干部认真看书学习，积极参加批修整风运动，努力提高阶级斗争和路线斗争觉悟。与此同时，还有计划地安排老干部带新干部，尽快提高他们的工作能力和领导水平。许多老干部对这些新干部在政治上严格要求，思想上热情关怀，工作中具体帮助，经常以自己正反两方面的经验教育新干部，不断提高他们执行毛主席革命路线的自觉性。
机修车间主任、新干部王本奇，开始担任领导职务时，工作兢兢业业，埋头苦干，但不善于发挥群众的力量。去年，厂党委要求机修车间在两个月内完成一台电站锅炉的安装任务。王本奇算来算去，认为需要增加十几个工人才能完成任务。厂党委书记就用自己的经验教训来启发他，使他懂得了群众的智慧和力量是无法用简单的加减乘除方法计算出来的。作为一个领导干部，必须牢固地树立群众创造历史的唯物史观，充分看到群众中蕴藏着的极大的社会主义积极性。他开了多次“诸葛亮会”，发动群众献计献策，采用几个工种交叉作业的办法，结果只用了二十五天就完成了任务。
哈尔滨水泥厂党委和革委会的主要领导成员，绝大部分都是工人出身的老干部。他们保持着不脱离劳动、不脱离群众的好作风。在他们的影响下，工人新干部也继承和发扬工人阶级艰苦奋斗的优良传统，坚持一面参加集体生产劳动，一面做好领导工作。动力车间副主任、新干部刘宝忠，原来是个七级钳工。他自从担任领导职务以后，努力向老干部学习，一直坚持跟班劳动，在生产第一线注意做思想工作。工人身上有多少油腻和灰尘，他身上就有多少油腻和灰尘。因此，工人们对他无话不谈，赞扬他当了领导和以前一个样。