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专栏：
寿张培养集体英雄
带动群众建设社会主义
本报讯 今年山东寿张县在农业生产大跃进的洪炉里炼出一支庞大的红专积极分子队伍，其中男女老少、干部群众等各类人物都有，而且是整队整批的分布在各个生产组织中间，如“武松队”、“钢铁姑娘队”、“花木兰队”、“穆桂英队”、“老黄忠队”、“佘太君队”、“小罗成队”以及“刘胡兰”、“黄继光”等共计五千九百九十四个英雄队，六万零一百三十二名英雄，占全县总出勤人数的35.3％，占全县总人口的20％左右。这些在党培养教育下的新英雄，是农业生产战线上的一支突击队，是群众大跃进当中的红旗标兵，是开展技术革命文化革命的急先锋，是党团结群众、发动群众的骨干和桥梁。这样一些集体的英雄组织，也是培植人们共产主义思想不断成长壮大的园地。中共寿张县党委会，正是由于依靠了这支建设社会主义必不可少的坚强力量，才有效地贯彻执行了党中央的方针、政策、路线，创造了空前的丰收。
这六万多名红专积极分子除带领广大群众搞大面积丰产田之外，还搞了卫星示范田十五万亩，生产粮食十五亿斤以上。最出色的是夹河乡公社的五位“铁姑娘”（赵继荣、赵凤岭、赵玉梅、卢焕岭、程凤云），今年她们管理的玉米亩产三万零三百八十斤，谷子亩产一万三千七百五十八斤。
寿张县党组织，依靠这些集体英雄贯彻了党的群众路线、阶级路线，掀起了踏踏实实的群众运动。这六万多名英雄们，在群众中间，每人分工带动二、三名群众，人人有对象，个个都挂钩，像火车头带动车厢一样带动着广大群众前进。
寿张县党组织，在培养红专积极分子队伍过程中，主要掌握了群众路线的方法。各级党组织通过不断的总结工作，自下而上的评选模范，把男女老少、干部群众中间的红旗标兵，一批一批地树立起来，然后发动广大群众开展学习红旗标兵的运动，这是党的“从群众中来，到群众中去”的群众路线的工作方法的具体运用。这样出现的英雄是群众运动的产物，自然会在群众心里扎下根。如开始在青年妇女中树立了夹河乡的“铁姑娘”队，全县很快就出现了八千一百四十九个钢铁姑娘；在老年中树立起“老黄忠”沙保安的榜样后，全县很快出现了六十个黄忠队；表扬了一个“小铁牛”，出现了二万一千多个小英雄。这种培养“集体英雄”的作法，是寿张县在新形势下的新的领导作风。
现在寿张县各人民公社，已办起了一百九十三处综合性的红专大学，吸收了一万五千二百二十二名积极分子入校学习。通过他们一年来的实践，从思想上，革命理论上，生产科学技术上进行培养和深造，同时从最优秀的成员中，又吸收一部分加入党的队伍，壮大党的力量。
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专栏：
发展商品生产 增加公社收入
保靖大荔等地经营多种副业成绩大
据新湖南报消息 保靖县为了及早动手筹办来年生产资金和改善群众生活，现在即大力开展多种经营，千方百计增加现金收入，从而保证了社社发放工资，做到了“五不动”——不动公社工资底垫、不动小社上交的库存现金，不动桐茶等经济作物收入、不动余粮余钱、不动牲畜变价款。到11月1日，全县十五个人民公社都已发放了第一次工资，大大鼓舞了群众积极性，把生产推向了一个新的高潮。
保靖各人民公社实行部分供给和部分工资相结合的制度以后，获得了广大社员群众的热烈拥护。但工资从哪里来呢？这是一个急需解决的实际问题。从10月份没有一个社能够做到“五不动”，同时又能保证发放工资。当时在干部和群众中，有的主张动用库存现金和实物价款，有多少发多少；有的主张不够部分向国家暂借；有的主张社员已经吃饭不要钱，不必发工资；还有的主张积极想办法，不动现钱现货，从土里、水里、山里大抓现金收入，来解决发工资的问题。
中共保靖县委以红旗公社和阳朝公社为重点，作出榜样，以事实教育干部。在这两个社发动群众从生产入手，大抓现金收入，解决发工资的资金。红旗公社干部通过辩论“知难而退，还是克服困难前进”的问题，批判了“劳力紧张难抓副业”、“扣工资底垫”、“向国家借款”等保守思想，明确了应该充分发挥人民公社的优越性，依靠群众的共产主义觉悟和力量，大力解决发工资问题。社党委及时统一安排劳力，组织了一支五百多人的副业大队，运输、缝纫、木匠、小工等一齐出动，酒、糖、纤维、石灰等产品迅速出厂，苦战三天就收入五千多元，终于提前在10月17日发了工资。阳朝公社通过摸底、算账和劳力安排，社员群众猛干苦干巧干，半个月现金收入就达四万五千元，发了工资还可剩余三万元。
县委根据红旗、阳朝两个公社的试点工作，结合当时全县情况，决定从10月中旬起，大抓多种经营，争取收入现金三十万元，11月份普遍发工资，并且做到“五不动”。为了实现这个计划，采取了以下主要措施：书记挂帅，全民动手，以公社为单位，组织一个副业生产兵团，全县抽调10％的劳动力，大抓现金收入。县委由杨国湘副书记挂帅，各公社都有一个副书记专管这项工作。副业内容主要是抓住运输、放木、木柴、木炭、酿酒、制糖、造纸等。还规定把抓副业的现金收入，作为全县秋冬生产检查评比的重要条件之一。大搞副业、抓现金的战斗很快就在全县各公社普遍展开了。比耳公社苦战四天，开辟了十六项财源，收入二万多元，10月份累计可收四万八千元，除发10月份工资外，还可剩余一万多元。阳朝公社为了解决酿酒原料困难，决定10月19日为采集酿酒原料日，动员了四千多人，苦战一天，采集了土茯苓、蕨根等野生植物三十二万多斤，24日一天出酒收入可达二万多元，保证11月份发工资后，还可剩余七千元。全县共经营了二十五个副业项目，到10月底收入现金三十二万多元，除可发11月份工资以外，还剩下10多万元，可转入12月份的工资或作社内周转资金用。
各人民公社在实行伙食供给制后，又发放了第一次工资，真是几千年来没有过的大喜事，社员群众的情绪更高，干劲更足了。红旗人民公社六十多岁的贫农王昌生领到工资后兴奋地说：“过去我年年要欠账，现在月月有钱进，要不是有毛主席和人民公社，哪有今天的幸福！”夜晚落雨了，他自动爬起床来，戴上个斗篷，跟青年人一道去抢收晚包谷。本来照他的年纪是不要他打夜工的，但他坚持要去。
本报讯 陕西关中平原上的大荔县，大力发展副业生产，进行多种经营，大大丰富了平原地区的生产内容。它们在“山有山货土有土产，在山吃山，在川吃川”口号下，发动干部群众从平原特点出发，因地制宜多想办法，找出了许多副业门路。平川没有野兽可供打猎，但是可以发展饲养业。这里的猪、羊、鸡、鸭等比去年整整增加了一倍，蚕桑也比去年扩展了，养蜂已经成为一项遍及全县的生产，全县已繁殖了“安格拉”等良种兔二千五百多只。在一些涝池和小水库里，今年头一次放了鱼苗。现在一些有沟壑的地方，结合水利建设筑坝蓄水，准备明年大量养鱼。以前这里说饲料问题解决不了不能集体养猪，今年发现树叶和几乎所有的草经过蒸、煮、碾、压等加工之后，都可以成为很好的饲料。社社队队都建立了饲料厂，集体养猪在很短时间内就发展到二万八千多头。这里的药材虽然不像山区那样多，但也不是没有。
在农作物根茎的利用上，这里也打开了广阔的门路，这里出现了用玉米秆制糖、棉秆皮制纤维、麦秆编草帽辫等新的生产行业。大荔县有一些盐碱地，今年大量种植了甜菜，同时也就发展了制糖生产。在城关区更多地从废物利用上想了办法，如用绳子头制再生棉，用破布、旧鞋帮作鞋底等，也增加了不少收入。在去年这个县有四十种副业生产，今年就发展到一百多项。现在凡是能劳动的人就有活干，作到了村村无闲人，现金收入大大增加。在去年全年全县副业收入只一百二十多万元，而今年到10月就已经从副业上收入了二百五十多万元。大荔县在发展副业生产上，着重解决了劳力问题。平原地区从来就有农活紧张，没有时间搞副业的说法，大荔县劳动力本来就不大充裕，今年工农业大跃进，特别是8月下旬大搞钢铁生产和深翻地以来，劳动力就更紧张了。因此有不少干部和群众，提出要把原有基础的副业都丢掉，更不必说发展新的副业了。针对这种情况，各公社和乡的党委，对副业生产逐项进行了研究分析，结果各社都发现了不少劳动潜力。原来这里除了整、半劳动力以外，还有不少能做活的人。比如十二岁到十六岁的娃娃，五十五岁以上的老人，都能做一些活。再则农业上的劳动力到了下雨天不能下地，利用这种时机也可大搞副业。在研究分析了这种情况以后，许多单位都进行了合理安排。有些不需要强劳力的副业，如纺棉秆纤维和棉秆皮脱胶等，都让老年人去作。东方红人民公社三对六十岁左右的老夫妇，就包了三处养兔场。还有些副业，只需要少量的强劳力。如养猪只有垫圈、出圈是重活，就抽几个强劳力垫圈、出圈，轻活让给老人去作。红旗人民公社还实行了副业三换班，壮年换老年，男人换妇女，大人换小孩。东方红人民公社则按照这个原则编了若干固定副业专业队，其中70％都是老人和小孩。另外有些公社针对雨天社员没活干的情况，特别安排下一些活路如编席等，专备下雨天大干特干，使社员们晴天有地里活，阴天有家里活。经过合理安排劳力，9、10月份虽然炼铁和秋收、秋种任务很紧张，但副业生产却没有受到影响，反比以前几个月搞的红火热闹。曾在8月份一度停止副业生产的东方红人民公社，9、10月份虽然抽出了更多的人去炼焦，但是这两个月的副业收入却增长到六万八千元，只差一万多元就赶上了前八个月副业生产收入的总和。比去年同期整整增加了三倍。
本报讯 加强领导，全面安排，大力开展冬季副业生产，保证在年底以前完成副业收入四百万元，解决公社社员过年过节的零用钱。这是中共青海西宁市委在最近召开的人民公社生产队长以上干部会议上作出的决定。
西宁市各族人民，在党的正确领导下，今年工农业生产获得空前大丰收。在农业方面，粮食亩产提前九年跨过了长江。在钢铁冶炼方面，超额23.6％完成了9、10月份的冶炼任务。其它各方面工作也都在一日千里地飞跃发展着。
但是由于今年的兴修水利、工具改革、植树造林、冶炼钢铁、深翻土地等基本建设任务大，副业生产有某些放松，社员的零用钱普遍感到困难。为了扭转这种情况，中共西宁市委最近召开生产队长以上干部会议，决定在不妨碍工农业生产的原则下，依靠群众，就地取材，开展多方面的冬季副业生产，保证在12月底以前完成四百万元的副业收入任务。
他们搞副业生产的门路主要有：挖石膏、挖芒硝、搞运输、砸石头、搞副产品加工等。具体办法是：全市抽出20％的车辆和30％人从事副业生产，其余车辆和劳力从事工农业生产。组织专业队，实行定人员、定任务、定时间、定责任的四定制度，做到工、农、副业生产三不误。
为了确保这一任务的完成，会议并确定由每个公社、每个队抽出书记一人，专门领导副业生产。并且要做到三天一检查，五天一评比，做到劳动好、生产好、休息好、收入多。同时要充分发动群众，让群众展开辩论，作到政策通、思想通、办法通。
这一计划在群众中讨论时很受欢迎，三天内即出动了各种车辆二千二百余辆，劳动力一万六千多个，开始进行副业生产。目前每天收入近十万元。这样，社员的工资和零用钱不仅全部解决，而且还有余钱用于扩大再生产。
（李钧益）
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专栏：
右图：浙江黄岩今年柑桔产量达到历史上最高丰产纪录，这是澄江人民公社的女社员在采摘桔子。
徐永辉摄（新华社稿）
下图：四川今年柑桔丰收，这是金堂县赵渡人民公社社员们在广柑园里选摘出口的广柑。
许一禾（四川农民报稿）
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专栏：
浙江各地试养冬蚕成功
据新华社杭州23日电 冬季能不能养蚕？这个问题在浙江省已经解决了。现在浙江省各地人民公社第一次饲养的四万张蚕种的冬蚕，一般已处在五龄，发育良好，生长健康，有些早冬蚕已经开始产茧。
在饲养中，社员们以敢想敢干的精神，研究出许多办法，解决了冬季桑叶少饲料不足和天气寒冷不好保温的问题。嘉兴、金华、宁波等地区都创造了很多青贮桑叶的经验，如大缸贮叶、酒坛贮叶、房屋贮叶等办法都得到推广。同时各地还采用各种代用品养冬蚕，江山县试验成功的掺在桑叶里的代用品就有玉米叶、夹豆叶、丝瓜叶、洋芋叶、萝卜菜叶等十五种。
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专栏：
适应新形势公社办猪场
新晃县生猪生产走上迅速发展的道路
本报讯 湖南省新晃侗族自治县的人民公社正大办畜牧场，高速度地发展养猪业。全县十一个公社已经建成了三百六十五个畜牧场，目前正在建立十三个万头以上的大畜牧场和许多中、小型畜牧场。新晃原是湘西著名的产猪县，公社化前农业社公养加农户户养的猪，已近三十五万头，全县人口每人平均达二点四头之多；现在，人民公社以集体力量大规模发展已达四十多万头，估计年底就可达七十五万头左右。
在公社化的过程中，湖南有些地方的人民公社由于没有准备好集体养猪的条件，而社员户养又有困难，以致养猪不但未发展，反有减少现象。新晃县各人民公社大办畜牧场，使养猪迅速获得新发展的事实，受到了各地的重视。新晃县的集体养猪，在公社化前就有一定的基础，公社化后，县党委和各公社的党委又很重视地迅速解决了公社集体养猪的许多问题，使全县各公社普遍办了牧畜场。新晃重视人民公社发展养猪，是因为这个县是“八山、半水、分半田”的大山区，养猪占全县农副业总收入的40％左右。而且养猪积肥对今年粮食增产起了显著的作用，使今年全县粮食总产量比去年增长了两倍半以上；大量养猪既完成了国家的派购任务，又增加了全县人民的肉食。
新晃县的事实说明：人民公社化给发展集体经济开辟了更广阔的道路。社员们说：“办畜牧场是一举数得的好事：可以解放出大批的妇女劳动力，又能专职饲养，能进一步搞好饲养管理和防疫工作，猪只繁殖更快。现在全县公社的食堂和生产队都办了畜牧场，食堂办的是以解决本单位的肉食为主的小畜牧场，公社和各大队办大、中型的畜牧场。对一部分由于猪舍未建好暂时还不能入场的猪，就暂时放在原先社员的猪栏里，由专职饲养员照管。畜牧场一般都搬到了山上，好处是：山间空地多，可大规模建立场地。在山上修建猪舍和饲养员宿舍，木石等建筑材料方便。大场可把母猪、肥猪、架子猪和仔猪分栏喂养，搞一套比较科学的饲养管理方法，细致分工，节约人力。大场还有条件实行半机械化，如新晃正在努力推行运料索道化、车子化，用水自流化，切菜机械化，煮饲料沼气化等。半机械化全部实现平均一个饲养员就能养五十头猪。此外，山上大量养猪还可便利山边稻田的施肥。山上和山间的土地可就近辟为饲料基地，大种红薯、包谷和萝卜等饲料作物。山间安静宽敞，空气新鲜，能大大减少猪疫病的发生和流行。
新晃各人民公社所办的大畜牧场，实际上就是一所很好的畜牧学校。因为场里经常有许多饲养管理上的重要问题逼着人们不得不去研究解决，许多先进的措施也在不断地试验成功。例如，从前一头母猪一般一年只下两窝仔，每窝数目不多。新晃的畜牧场普遍实行双配、复配、人工催情等先进办法，一头母猪一年能下三窝仔。各畜牧场普遍用了约克夏猪或宁乡良种猪，和本地经过选择的好母猪交配。这样杂交的猪仔体壮、长得快、适应性强。现在许多畜牧场还提出，要把所有的饲养员都训练成既是好饲养员，又是好配种员，也是好兽医，真正实现“三员合一”。（附图片）
黑龙江密山垦区云山牧场的猪群。 刘景元摄
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专栏：
培养集体英雄办法好
鲁新
大跃进以来，在报刊上常常看到这样的标题或栏目：数英雄人物还看今朝。的确，今朝真是一个出英雄的时代，不但涌现出模范人物，而且出现了不少集体英雄——“钢铁青年队”“穆桂英队”“佘太君队”“黄忠队”“罗成队”等等到处涌现。仅仅山东寿张一县，今年就通过总结评比，由群众挑选出了五千九百九十四个英雄队，六万零一百三十一名英雄，占全县总人口的20％。
大量出现集体英雄，是在目前情况下的必然趋势。无数的英雄模范人物，过去曾经在人民群众中起过带头、骨干、桥梁三大作用，曾经团结着周围的群众为完成各项工作而奋斗。但是，个人的作用总是有限的，不管是什么样的英雄、模范人物，他在我们整个伟大的事业中，只能作一部分工作，起一部分作用。我们的事业，是建设社会主义的伟大事业，是需要全国人民长期奋斗集体创造的事业。因此，需要有更多的英雄、集体的英雄。人民公社是更高度的集体化的组织，因此也是培养集体英雄的最好场所。
集体英雄，由于它是集体，它集中了较多的人的智慧，力量更大，它就一定会比个别英雄创造出更大更多的奇迹。集体英雄，由于它是整排、整队出现的，它的示范性更加鲜明，所起的带头、骨干作用必然更大。由于人数众多，而且不分男女老少都有，它就必然能够联系、影响众多的群众、各种不同的群众。而且，由于它的工作成绩是集体努力的结果，奇迹是集体创造的，荣誉是属于集体的，也不容易形成个人突出，以致脱离群众。
为什么说大量出现集体英雄，是目前情况下的必然趋势呢？这一点，从大跃进以来的事实就可以看得很清楚。社会主义建设总路线，像一把奇妙的钥匙，开启了广大群众智慧的心灵，引发出移山填海的惊人力量；人民群众用自己的冲天干劲，用自己万能的双手，在我们国家的建设史上写下了光辉灿烂的一页，在我们一穷二白的土地上画上了最新最美的图画。在这人人争做“写手”，人人争做“画家”，人民群众创造历史的时代，大量出现集体英雄，难道还是什么偶然的事情吗？集体英雄，可以说是“应运而生”，是应时代的需要而产生的。现在，各项建设事业蓬勃发展、突飞猛进，工农业生产同时并举、全面跃进，每个方面、每条战线都需要无数的战斗员，群众虽然以空前未有的干劲行动起来了，但究竟怎样行动才最好最有效，还是需要有个榜样参照学习，行动当中遇到了困难，也需要有人带头去克服，群众的干劲才能产生出丰硕的果实。集体英雄就正是供群众学习的榜样和在群众中起带头、骨干作用的人。寿张县就是由于有五千多个英雄队、六万多名红专积极分子带领群众向地球开战，今年的农业生产才获得了空前的丰收。
集体英雄的大量出现，虽然是目前情况下的必然趋势，但还是需要领导上善于发现和加强培养。寿张县委在发现并表扬了钢铁姑娘赵继荣、武松队长高心孚、老将黄忠沙保安等以后，又通过群众性的竞赛评比，插红旗，拔白旗，评选模范等办法，在全县范围内培养了五千多个集体英雄（队）的。寿张的做法，是适应新形势的一种的领导方法。
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专栏：公共食堂人人夸
保证冬天有菜吃
我们吉林省蛟河县保安屯，一共七十户人家，三百二十口人，四个生产队（其中有一个朝鲜族队）。自8月份举办食堂以来，吃饭的人一天天增多，现在全屯的人都参加了食堂。
在食堂吃饭的人多，胃口不同，老年人愿意吃烂乎的，青年人愿吃硬的；汉族人冬天愿意吃酸的，朝鲜人愿意吃辣的，各不相同。但这些问题必须想办法解决，做到大家满意。我们食堂安了六口锅（其中有一口专给朝鲜族用），一口熬菜，四口做饭（或做饽饽）；其中又专用一口锅做烂的给老年人吃。此外，又安了五口炒菜、下面条、煮饺子的小锅。咸菜和青菜是多种多样的，光咸菜就腌了一万多斤，其中有咸辣椒、朝鲜白菜、咸萝卜、咸疙疸、咸胡萝卜、咸豆角、茄子、韭菜花、辣椒酱；又渍了三十缸（一万五千斤）酸菜，还准备四千斤大酱。现在，已经晒八千斤干菜。我们食堂有七名炊事员，有汉族有朝鲜族，做粗拉的会，蒸炒爆炸也会。吃烂的有烂的，吃硬的有硬的；贵的贱的，酸的辣的都有；夏天有夏天的菜，冬天有冬天的菜，又便宜又可口。食堂对病人、产妇、老年人又进行了专门的照顾，使得参加食堂吃饭的人都很满意。
吉林蛟河县保安屯食堂副主任 张德福
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专栏：公共食堂人人夸
公共食堂我当家
公社遍地开红花，
家务劳动社会化，
我问大娘做啥事？
公共食堂我当家。
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专栏：公共食堂人人夸
社员吃胖了
福建仙游县龙华人民公社五明营第三连的公共食堂，有七百二十三人吃饭，由于炊事员的努力，社员们饭菜都吃得很好。食堂种了三十六亩菜，养了二百八十三头猪。另外还种了些花生、大豆和芋头，食堂把这些东西加工成不同的小菜如花生酱、豆腐、豆腐干等，因此社员们除了能吃到熟菜外，也能吃到各种酱小菜。从9月18日开办到10月下旬，社员们一共吃过六次肉了。
食堂对于一些特殊情况的社员也照顾得很周到。队里有十个吃素的社员，食堂就让出一个锅灶，给吃素的人另外烧饭做菜。对于产妇、病人和来往亲戚朋友，也都另有照顾。
遇到农忙或是社员在路远的地里干活时，炊事员就把饭菜送到田头去，减少社员往返吃饭的时间，提高了劳动效率。
由于食堂吃得好，已经有不少社员吃胖了。单身汉丘涂年六十多岁了，过去自己做饭冷一顿热一顿，身体很不好，不能劳动，现在在食堂吃饭定时，又有热菜热饭，身体渐渐好起来，一个月就拣了五百多斤粪。 林天霖
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甘薯做成百样饭 社员吃了齐称赞
河南许昌县苏桥人民公社禄马大队的食堂一直办得很好。社员们平常的饭菜是：一天三顿馍，甜汤咸汤尽量喝，顿顿有可口菜，十天改善一次生活。食堂的炊事员们想尽一切办法，使大家吃得满意。比如今年红薯空前丰收，炊事员们开动脑筋想办法，用红薯试制出一百一十五样不同类型的糕点和饭食，调剂社员的口味。在饭食方面有白餎馍、四喜丸子、方肉、菜包、饺子等；糕点有八宝酥、一品饼、梅豆角……。这些食品一点也吃不出红薯味道。赵柱老大娘说：“我今年七十三，没见红薯能做百样饭。”不仅中贫农社员满意，就连曾经说过“今不如昔”的富裕中农禄德贤，也承认食堂的伙食超过了他原来的生活水平。
社员们编了一首快板歌颂道：集体食堂真正好，节约粮食花钱少，饭食花样多，生活改善的好。劳力出勤多，下地起得早，工效快、质量高，明年丰收有了靠。 黄中海 杨国勋
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上华公社依靠群众勤俭办副业
丘文化 赵堂奶 周芳正
浙江兰溪县上华人民公社为了增加收入、积累资金、扩大工农业再生产，在争取钢铁、粮食双丰收的同时，统一调配力量，发展了副业生产。副业队伍由原来的二百零七人扩大到一千多人，现在社里能生产砖、瓦、土水泥、石灰、草纸，养了猪、羊、奶牛、兔子、蜜蜂和蚕，还利用糠和玉米秆制酒。副业生产的发展，使公社收入大大增加，仅10月份副业就收入十二万元，比建公社前增加了八点三倍，有力地支援了社里的工农业生产，增加了社员收入。10月份社里大搞钢铁生产，建炉需要资金，就从副业收入中抽出二万多元，及时支援了工业生产。冬种开始，全社缺五十多万斤种籽，也在副业收入中拿出三万元买种籽，使八千多亩小麦按时播种。还从副业收入中拿出五万多元，发了一次工资。
算细账、统一认识
上华公社在开始抓副业生产的时候，碰到了一些思想抵触。干部和群众普遍认为搞副业好是好，就是没钱没劳力。有的说：搞副业既要用大批劳力，又要花成本，没搞头；有的说：工业上要将，农业上要兵，哪有力量搞副业？公社党委针对这些思想，首先进行共产主义教育，大讲人民公社的美好前途和工农业并举方针，接着抓住几个问题领导社员进行讨论，并且算了细账。
副业生产有没有搞头？在讨论中算了细账：公社副业门路有一百二十多种，其中要花较大成本的只是少数，多数不用花什么钱。例如牛奶场，只需要四个半劳力，每天可挤奶一百多斤，能收入三十六元。全社各种副业加起来，需要一千五百个整劳力、四万八千元成本，而每月可收入十五至二十万元（净收入十一万元以上）。经过算账，大家看到副业生产大有可为。
劳力够不够？全社一万八千多个整半劳动力，抽调六千多个到钢铁战线上，还有一万二千多。办起公共食堂和托儿组、幼儿园，九千一百多个妇女从家务劳动中解放出来，除搞好农业生产以外，是可以抽一部分来搞副业的。
不搞副业行不行？在讨论中，大家认识到：公社要发展工农业都需要大量的资金；特别是实行口粮供给和基本工资制以后，全社每月发一次工资就得九万四千多元。不搞副业就没有这么多的收入，也不能逐步提高社员的生活水平，有的社员还说：“国家建设不光需要粮食，还需要大批的各种物资，要支援建设，哪有不搞副业之理？”
经过辩论，统一了思想，也想出了办法，社员们对怎样搞好副业生产贴了一万多张大字报。
加强领导依靠群众
要把副业生产搞好，必须要有健全的组织领导。上华公社首先成立了副业生产办公室，从党委会中抽出三个委员专门领导副业生产，又在全社十八个生产大队中抽出十八个副大队长、三个分支书记管副业生产。每个副业单位，都分别组织了管理委员会。
在副业生产的过程中，社党委始终积极依靠群众，坚持勤俭办副业的方针。在扩建烟溪砖瓦厂的时候，缺少十只大水牛、三百担稻草、一千五百多根木料。怎么办？把问题交给社员讨论。社员说：这些东西都不用买，大家投资就行。不到两天时间，水牛、稻草和木料全都配齐了。互联大队六十多岁的郭兰花听说砖瓦厂缺少木料，把留下准备做棺材的二十多块杉木板也拿出来作投资。这个厂原来的扩建计划要花二千多元，在群众的支持下，只花了三元钱。
固定人员提高技术
根据上华公社的经验，人员固定、生产专业化，是保证副业生产正常发展的重要关键。社内根据钢铁、农业、副业各个战线需要劳力的情况作了全面安排，抽出一千多个劳力固定搞副业，并建立专业化劳动组织。如烧石灰、烧砖瓦、养猪等副业，都有专人常年负责；榨油、养蚕等季节性的副业，生产人员一般固定，但生产季节过了就回农业战线。同时农、副业之间也经常开展相互支援、相互协作。
为了推广先进经验，不断提高副业产品的质量，公社还组织厂与厂、场与场之间的相互竞赛和互教互学运动。联丰造纸厂（老厂）的技术高，产品质量好，每担草纸能卖十二元；而杨青桥纸厂（新厂）出的草纸每担只能卖八元。公社就从联丰老厂抽调技术人员到新厂去带徒弟。通过竞赛和帮助，副业产品质量不断提高，培养了大批新的技术力量，群众性的技术革新运动也开展起来了。