1952年11月25日人民日报 第3版

第3版()
专栏:党的生活

苏南区积极慎重地进行建党工作
周擎宇
编者按:苏南区的建党工作,在组织力量、培养对象、坚持标准等方面,一般是比较好的。特别是党的领导机关善于掌握新区特点,在充分准备的条件下,适当地采用训练班的方式;同时,按照建党的主观与客观条件的变化,及时地提出新的做法,有效地保证了积极慎重的建党方针的贯彻。这个经验可供各地参考。

苏南区的建党工作是切实按照党中央所提出的积极而又慎重的方针进行的。第一期已接收新党员一万多名。
苏南是一九四九年解放的,党的基础很弱,农村尚有大部分乡没有建立党的组织,大部分的区委组织机构也不够充实。在城市,也有很多工厂没有建立党的组织。而在另一方面,三年来从各种群众运动中涌现出二十多万积极分子,其中有不少的人迫切要求入党;同时,许多工厂、农村的工作干部也纷纷反映:经济建设的任务大,必须在工厂农村中建立起坚强的堡垒,领导伟大的生产建设工作。这些情况要求苏南的党:必须按照党中央所提出的方针,积极而又慎重地进行建党工作。
苏南各市、县就在去年八月至今年六月这一期间,进行了下列的建党准备工作:(一)普遍训练建党骨干。由苏南区党委直接训练的建党骨干共六百零二人,其中一部分是县的建党训练班的教员,一部分是党的组织员;由各地委训练的建党骨干有三千五百四十人。(二)普遍大量地培养建党对象,进行系统的共产主义和共产党的教育。据不完全统计,全区受到这种教育的约有两万人左右。(三)有领导地进行典型试验。苏南区党委直接领导了五个典型试验点,组织部长亲自到典型乡担任党课教员,书记陈丕显亲自掌握典型乡的工作。各县的典型也多由县委的组织部长领导。这些积极措施,为建党工作打下了政治上、思想上、组织上的良好基础。
为了集中领导,苏南区党委决定采用建党训练班建党的方式:凡基本上具备入党条件的发展对象,经过区委的严格审查和县委的批准,集中到建党训练班来受一次共产主义、共产党和共产党员标准的八项条件的教育。这样可以继续提高他们的共产主义的觉悟,并进一步进行审查工作。然后将其中具备了党员标准的人,按照中央所规定的入党手续,个别接收入党。这不但解决了主观力量不足的困难,而且做到了严格控制,保证了党员的质量。
为了做好建党训练班的建党工作,苏南区党委运用与组织了各方面可能运用的力量:首先各县、市委宣传部、组织部除留少数干部坚持日常工作外,将大部分干部投入建党工作;各区委的任务则是结合中心工作对积极分子进行排队、登记、审查工作。其次,选择、委任足够数量的固定组织员,并规定所有固定组织员一律暂时调离原工作岗位,专作发展党的工作。其他具备组织员条件而又可能做建党工作的党员,则由区党委指定为临时组织员,结合本身工作,担负一定的发展党的工作。按目前统计,苏南全区已有固定组织员和临时组织员一千五百余人。第三、组织建党工作队,有重点地到少数较大的工厂进行建党工作。第四、每县抽调六、七个在职干部到苏南区党委党校学习建党工作经验。

今年八月苏南各县全面开展了建党工作。当时,各个系统都要利用农闲期间训练本部门的干部:妇联要开办妇女训练班,青年团要训练青年工作干部,农民工作委员会要训练互助组的骨干,民兵总队部、合作社都想抽调一批干部进行训练。常常有不同的工作组带着不同的任务和要求到工厂工作:工会部门搞民主改革和工时改革,公安局搞经济保卫,文教部门搞速成识字。这就发生了争干部、争时间的现象。为使各项工作互相配合、互相呼应,苏南区党委提出了统一思想、统一领导,克服本位主义,树立建党观念的方针。规定凡是党的发展对象必须首先抽调到建党训练班学习,并在这样的前提下,适当地照顾各种业务干部的训练。在城市,则明确规定在做好中心工作的前提下,按照实际需要分工负责,来完成建党工作和各部门工作。
在统一思想的指导下,各县建党训练班除了进行共产主义、共产党和共产党员标准的八项条件的教育外,并在训练班的结束期间进行了必要的业务教育。例如关于支部工作、民主建政、互助合作、婚姻法、宣传网等教育。各群众团体的领导方面也帮助党的组织考察发展对象。这样,便做到了互相配合,互相呼应,特别是建党的教育对于巩固各种组织,起了决定性的作用。关于城市建党工作与中心工作结合进行问题,在无锡、常熟等市都有较成熟的经验。特别是常熟市,在统一领导之下,结合民主改革这一中心工作,很自然地把各种力量吸引到民主改革和建党工作中来。公安局干部雷陶本来是到工厂建立治安保卫委员会和发展纠察队工作的,刚到厂里,看到大家很忙,自己不知道从何着手。后来在苏南区党委工作队支部的统一领导下,他既完成了自己的工作任务,又作了建党工作。
也有个别县的建党工作由于缺乏统一领导,连党的组织工作与宣传工作也不能统一进行。例如:江宁县委的组织部长和宣传部长步调就不一致,建党训练班的学员说:“宋部长要教育、陈部长要发展”。这种现象只会使建党工作遭受损失。由于苏南区党委的及时检查和迅速纠正,使建党工作得以顺利地发展。

苏南区的建党教育工作是有准备、有计划、有领导地进行的。一年来苏南区党委宣传部教育处的力量几乎全部放在建党教育工作上。在去年建党典型试验期间,苏南区党委书记陈丕显和宣传部组织部的好多干部差不多每周要研究一次典型乡和典型厂的试验工作。去年十一月间苏南区党委曾专门召开了一次建党教育工作会议,对典型试验的教育工作做了初步的检查;并讨论了关于共产主义和共产党的教育方法问题。在第一期建党训练班开办以前,苏南区党委即明确提出进行共产主义和共产党教育时应注意以下几点:(一)要以正面讲解为主,并结合讨论和进行必要的思想检查,以达到帮助消化的目的;(二)要着重树立党员标准,并注意联系实际和批评一些带有代表性的糊涂思想;(三)从实际出发,针对学员思想情况,并联系当前运动和中心工作。
在农村,关于建党教育应如何联系思想实际的问题,苏南区有如下的体验:第一,在进行共产党员标准的教育时,要注意两条道路的教育,要明确指出农业生产的发展方向,从思想上确立共产党员不应走剥削致富的富农道路,而应走组织起来互助合作,由小生产逐步走向集体化的大生产的道路。并在解决这一根本思想问题的基础上,附带解决其他问题,如批判与克服农民的自私自利的保守落后思想,确立大公无私的集体主义的共产主义思想,批判和克服强迫命令的工作作风,确立群众路线的工作方法和作风。
第二个重要体验,就是教育工作和组织工作必须密切联系,不容机械分离。这就是说,整个教育工作的过程也就是组织审查的过程。因此,建党对象初到训练班时,就应该根据已有的材料,按照具体情况进行分类排队,作一次初步审查。在进行党员标准的教育时再作进一步审查。如果认为建党训练班只是单纯地办理入党手续而忽视思想教育;或者单纯地强调教育而忽视深入考察,都会造成组织不纯和降低标准的偏向。

苏南区党委对接收新党员的工作是注意严格控制的。原来各区委预计可以发展的对象,经教育审查结果,就有不少人不能入党。农村第一期建党训练班共训练一万零一百九十三人,其中接收为新党员的仅五千九百零一人,占受训人数的二分之一强。许多县的建党训练班在教育审查以后,改变了原定发展计划:如丹阳县委原拟在建党训练班中发展百分之八十,但在教育审查过程中发现区委对于调训对象的审查工作极其粗糙(当然也反映了县委审查粗糙),只好将原计划降低到百分之二十六、七。这一事实:一方面反映了某些区委对积极分子的选拔粗糙不细致;但另方面,反映了各县在接收新党员的工作上一般还是严肃慎重的。据无锡、江阴、武进等几个县委、区委反映,新党员回去以后工作积极性很高,工厂里的新党员向支部要工作,农村的新党员也是如此。群众都说他们变了:对群众的态度和善了,工作的劲头大了。
苏南区这次建党工作所以获得这样的成绩,关键在于他们能够正确地执行了党中央的有准备、有计划、有领导的积极而慎重的建党方针。在贯彻执行这样的方针时,苏南区党委又及时地抓住了当前工作的主要环节。在建党准备时期抓住了“精密计划、组织力量”的环节;在建党工作全面展开时掌握了“统一思想、统一领导”的环节;在进行接收新党员工作时掌握了“坚持标准、严格手续”的环节;在整个建党工作过程中又注意了“加紧检查、总结经验”的环节,并把党的宣传工作和组织工作结合起来。

经过第一期建党,苏南多数地区已经建立了党的组织,建党的主观力量已经大大增强;而另一方面,在工厂、农村、机关历次运动中所涌现出的积极分子,其中最优秀的已大部或部分地被接收入党。这反映了苏南区建党的主客观情况已经有了显著的变化。可是,有个别县、区的同志却看不到这种变化,依然满足于训练班建党方式,认为“训练班建党又快又好”,因而本来有力量担负建党工作的支部,仍依赖训练班来进行发展工作。
为了有效地贯彻党中央积极慎重的建党方针,保证党的质量,坚持党员标准,在第一批发展新党员后,苏南区党委要求各级党委认真地检查新党员的质量,通过检查总结工作,教育干部深刻领会中央的建党精神。区党委决定今后接收新党员工作,一般地不在建党训练班进行,因为训练班建党是在一种特殊情况下的一种特殊的建党方式,不是唯一的经常不变的方式。这就是说,在新区建党客观条件已完全成熟,但是原有党的基础很弱,建党骨干又少,领导上又缺乏建党经验的情况下,适当地采用训练班方式进行建党,集中力量进行教育、审查并个别发展,这是完全必要的。但在另一种情况下,即在多数地区党的组织已经建立,建党的主观力量已经加强的情况下,建党工作则应在当前的生产运动中依靠党的基层组织来进行。因为通过当前的运动和斗争进行党的发展工作是我党建党的根本原则。而训练班一般地只担负起教育提高和审查考察的任务,并将考核结果交当地支部参考。只有某些没有党的支部的单位和某些尚无力接收新党员的临时支部,可由建党训练班办理接收新党员的手续。


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专栏:

介绍苏联彩色影片“明朗的夏天”
苏宜柯
编剧:包泯什阔夫·达略基 总导演:巴尔奈特 导演:艾斯特林 翻译:尹广文基也辅电影制片厂一九五○年出品 中央电影局东北电影制片厂译制
“明朗的夏天”,这部影片的风格是明朗的,轻松的,像一支抒情的歌曲。影片的最初几个镜头,就有力地把我们吸引到真实生活里:乌克兰明朗的夏天,天然彩色使得这丰饶的草原显得分外美丽。彼得罗从苏联军队复员后,学完了会计课程,回到故乡“前进”集体农庄来了。故乡对于这个远征回来的儿子熟悉而又陌生,因为劳动改变了土地的面貌,故乡更富裕、更美好了。他踏着熟悉的道路,抑止不住感情上的兴奋和喜悦。风从远处送来了歌声,这是“前进”农庄的女庄员薇拉,她坐在牛车上往庄里走,牛车过桥时,一不小心,她从车上跌到河里,彼得罗跳水救她。这样他们就会面了,原来两个是童年时代的老朋友。影片的情节就是在这样明快的调子里展开的。
出现在这部影片里的乌克兰集体农庄的男女庄员们,都是那么热爱劳动,生气勃勃,乐观、豪放。在田野上、在节日里、在休息的时候,到处都飞扬着笑声和歌声。影片描绘了这样一个美好的集体农庄和几个典型人物:社会主义劳动英雄欧克莎娜、会计主任彼得罗、共青团员薇拉等。这些具有共产主义思想的先进人物,都有着高贵的品质。他们热爱自己的农庄,希望它日新月异地前进。他们当中,欧克莎娜是最受人敬爱的人物。她热情而沉静,在生产上、生活上,她都是整个农庄的表率。她在劳动上的最高纪录和她的优良品质,影响着和鼓舞着整个农庄的青年们。
优秀的共青团员薇拉是个美丽、坚强、充满青春活力的青年。她热爱劳动,不甘后人,还是在那座木桥上,彼得罗和她重逢的时候,就显示出了她的这种特点。他问她:“怎么你们这儿就欧克莎娜一个英雄吗?”她的回答是:“暂时一个。”欧克莎娜从莫斯科回来后的新的生产竞赛条件,激动了她。为了向劳动英雄看齐,她整顿了自己的田间农作小队,并且向劳动英雄挑战,把生产竞赛条件提得更高。为着整个农庄的利益着想,她请求调到牧场去工作。在那里,她以勤恳的工作,和用科学的方法饲养奶牛,创造了最高的出奶纪录,改善了牧场的管理,扩大了牧场的机械设备,她在工作中锻炼成为一个优秀的牧场管理者。
影片以优美的、轻松的喜剧风格,表现了今日苏联集体农庄的富裕和人们的欢乐生活。但苏维埃人永不满足自己的成就,他们有着远大的理想,他们正满怀信心地向共产主义迈进。在走向共产主义社会道路上,是有着矛盾和斗争的。影片在彼得罗和那扎尔这两个极不相同的性格上揭示了这种冲突。彼得罗在农庄担任会计主任的工作。这个优秀的、目光远大的青年,回到家乡,深入生活以后,发觉了农庄中存在着的问题:“前进”农庄主席那扎尔在管理上,有严重的保守思想和官僚主义作风,这种缺点已经使得农庄停滞不前。那扎尔是个勤勉的人,有才干,曾经领导农场走上繁荣的道路,他热情地珍爱着自己农庄的利益。但是他缺乏远大的理想,容易满足于既有的成绩。农庄的五年计划订得很保守,并且有浓厚的本位主义思想;他不愿意和邻近农庄联合建设大发电站,怕别人沾他们的光。他只把注意力放在日常的一些小事情上,看不到农庄发展的远景,以及周围新生力量的成长。他把牧场主任这样一个重要职务,交给一个不懂得用科学方法管理牧场,而又不肯学习的杰斯留克担任。薇拉在学校里是学畜牧管理的,他却叫她去种麦子。农庄庄员们热情地向他提出发展农庄的建议,他常回答:“等明年再建设”。“等明年”就是他的工作特点。他已经落在生活后面,成为生活前进的阻力了。
彼得罗,这个热情的、有才能的、有远大理想的人,他发现了农庄的缺点后,便详细地研究农庄的一切情况,看清了为一些人暂时还看不清的事情。他认为:“咱们农庄,不但粮食可以占第一位,别的方面也该这样……咱们理想太少,进取心太小。”为了向农庄的党委会提出一个关于改进农庄的建设性的、全面、具体的意见,彼得罗着手拟定计划。影片把这个场面处理得十分动人。他聚精会神地摇着计算器,数字对于他犹如音乐。关于牛奶场,关于养猪场,关于电气化,关于机械化……他精确地计算着可能达到的生产数字,这些数字都是农庄潜在力量所能够完成的。那扎尔对于这些潜在力量熟视无睹,别人提出来,他还发火;彼得罗手中的数字产生了集体农庄未来的远景——这就是集体农庄财富的不断增进,集体农民的经济生活、文化生活更加美好的图样。
彼得罗的这些数字在计算器上算算是很容易的,要变为现实就需要作很大的斗争。彼得罗和那扎尔的冲突不断发展着。自满、保守和狭隘的私人偏见,使得那扎尔在必需同意的时候,拒绝了老朋友的帮助。彼得罗在欧克莎娜、薇拉等人的支持下,坚持着正确的意见,与那扎尔进行了斗争。这一斗争终于在党的领导下获得了胜利。区委书记鲁班亲自了解了农庄的实际情况,支持了彼得罗的计划,新的五年计划在农庄的党委会上全体一致通过了。根据这个新五年计划,“前进”集体农庄的总收入将增加百分之二百七十三。党委会还批准了“前进”农庄和邻近几个集体农庄建立联合发电站的计划;批准了薇拉和十几个共青团员调到牧场去工作。党委会议以后,农庄走向了飞跃发展的阶段。那扎尔在党的教育、同志们的帮助,在生活不断前进的推动下,也逐渐改正了错误。这种转变是自然的,最后明显地表现在他对于干部问题的处理上,他将薇拉提升为牧场主任,把那个不称职的、用原始方法管理牧场的主任杰斯留克降职为副主任。那扎尔的转变受到集体农庄庄员们的欢迎。
在影片中,我们看到妨碍着那扎尔进步的资产阶级思想残余,这种资产阶级思想残余表现在他对欧克莎娜的爱情上也十分鲜明。那扎尔老早就爱着欧克莎娜,彼得罗回来后,他嫉妒欧克莎娜对彼得罗的态度。那扎尔的爱情过程是苦恼的。他为这个问题去问鲁班:“嫉妒心是资产阶级残余吗?若是一个人爱上了一个人,他就不应该对他猜疑吗?”鲁班回答地很好:“既然爱她,就应该相信她。”当那扎尔认识了自己的错误后,才从猜忌和苦恼中解脱出来。他鼓起勇气去请求彼得罗原谅的场面,是十分感动人的。欧克莎娜也深深地爱着那扎尔,但是她不能对那扎尔的错误妥协。当那扎尔不愿接受正确的改进农庄工作的意见时,她就离开他。当那扎尔开始改正错误时,也是她首先向他表示和好。这充分表现了她是个新的人,她的新道德的完整性。
“明朗的夏天”是一部好影片,他通过今日苏联农村生活的描绘,令人信服地感到:苏联人民已经在生活里接近了共产主义,苏联人民正以大的步伐向共产主义迈进!(附图片)
“前进”集体农庄的劳动英雄欧克莎娜和该农庄的会计主任彼得罗在谈话


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专栏:文化简讯

文化简讯
内蒙古畜牧兽医学院成立
内蒙古畜牧兽医学院,于十一月十七日在归绥市举行成立暨开学典礼大会。中共中央蒙绥分局委员王再天、内蒙古自治区人民政府财政经济委员会副主任王逸伦、文化教育委员会副主任胡昭衡都到会讲话。他们一致指出:内蒙古畜牧兽医学院的成立,表示了毛主席和中央人民政府对少数民族地区经济、文化建设事业的无限关怀。他们并详述了发展畜牧事业对祖国经济建设的重大意义。按内蒙古畜牧兽医学院系由原平原、河北两农学院中的畜牧兽医系和山西农学院中的兽医系合并而成。现有学员一百余人。
“电影艺术资料丛刊”第五号内容介绍
中央电影局艺术委员会所编的“电影艺术资料丛刊”第五号已出版。本期以较多篇幅介绍了苏联科学普及电影的情况。“论科学普及片剧作的几个问题”(日丹作)一文分析了苏联科学普及片剧作中的技巧、剧情、结构、人物等问题。“银幕上的科学”(吉霍诺夫作)一文,生动地叙述了莫斯科科学普及电影制片厂的历史发展与现在的状况。“农业宣传的经验”(库兹涅错夫作)一文,指出党给电影事业提出了这样一个任务:摄制的农业技术影片,要使影片的教学材料与先进农业生产者的经验结合起来。用这个教学材料,宣传经过实际考验的工作方法与运用这种方法的实际结果。“农业技术影片的摄制经验”(特维尔多赫列波娃作)一文,也指出了农业技术片的任务是教给集体农民以社会主义劳动的新方法,使全体人民看到社会主义农业的成就,并科学地综合先进工作者的丰富经验。“教学片应该是怎样的”(阿尔拉左罗夫作)一文,谈到苏联观众对教学片的兴趣在一年年的增长的情形。由于电影具有优于其他教学材料的性能,所以教学影片能大大推广。
这一期还刊载了两篇有关表演艺术的理论文章。阿达雪夫斯基的“论再体现”一文,详尽地说明了史坦尼斯拉夫斯基体系中的演员,再体现人物的意义。柯罗嘉日纳雅的“演员与形象”一文,以“金星英雄”“顿巴斯矿工”“舍甫琴柯”等影片作为例子,分析演员创造的成功和失败的原因。


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专栏:

“星火”集体农庄
乌恩 陈其 徐光 龚枚合作
十九、捷报传来了,集体农庄的每垧地单位产量是八千四百三十斤,家家稻谷装满了囤,姜东勋仅只一个劳动力,就分得了一万二千斤。
二十、又是一个惨痛的教训,金根洙小组稀播的地里,每垧地少收了稻谷两千斤。在事实的面前,他明白了先进经验的好处,表示愿意服从组织,今后要好好研究技术。
二十一、胜利的第一年过去了,星星之火放射出光芒,祖国的各个角落,都在向它祝贺。让我们这个新兴的集体农庄更快地发展壮大吧,让这一面光辉的旗帜,在我们祖国的大地上永远飘扬!
(完)


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