（2016）苏1282行审22号

裁判日期: 2016-04-22

公开日期: 2016-05-17

案件名称

靖江市人力资源和社会保障局与格菱动力设备（中国）有限公司非诉执行审查裁定书

法院

靖江市人民法院

所属地区

靖江市

案件类型

行政案件

审理程序

非诉执行审查

当事人

靖江市人力资源和社会保障局,格菱动力设备（中国）有限公司

案由

法律依据

《中华人民共和国行政诉讼法》：第九十七条；《中华人民共和国行政强制法》：第五十七条

全文

江苏省靖江市人民法院行 政 裁 定 书（2016）苏1282行审22号申请人靖江市人力资源和社会保障局，住所在靖江市。法定代表人符平，局长。委托代理人陈渊，靖江市资源和社会保障局工作人员。委托代理人史骥星，靖江市资源和社会保障局工作人员。被申请执行人格菱动力设备（中国）有限公司，住所在江苏省靖江经济开发区新港园区（斜桥镇江。法定代表人FRANKELLIS，董事长。申请人靖江市人力资源和社会保障局于2016年4月19日向本院申请强制执行靖人社察理字（2015）第7-002号劳动保障监察行政处理决定书。本院依法进行了审查，本案现已审查终结。经审查查明，被申请执行人格菱动力设备（中国）有限公司未按照相关法律的规定支付毛和平、盛剑栋等377名职工工资1189263元（2015年4月-5月），申请人靖江市人力资源和社会保障局于2015年7月8日向被申请执行人发出限期改正指令书，被申请执行人逾期未能支付拖欠的职工工资。申请人于2015年9月17日依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款、第八十五条第（一）项的规定，对被申请执行人作出靖人社察理字（2015）第7-002号行政处理决定书，责令被申请执行人支付毛和平、盛剑栋等377名职工工资1189263元，并按应付金额百分之五十的标准加付赔偿金594631.5元。被申请执行人在法定期限内不提起诉讼又不履行行政处理决定。本院认为，靖江市人力资源和社会保障局对格菱动力设备（中国）有限公司作出的劳动保障监察行政处理决定书，认定事实清楚、适用法律法规正确且程序合法，符合申请人民法院强制执行的法定条件。依照《中华人民共和国行政诉讼法》第九十七条、《中华人民共和国行政强制法》第五十七条的规定，裁定如下：准予强制执行靖江市人力资源和社会保障局作出的靖人社察理字（2015）第7-002号劳动保障监察行政处理决定书。本裁定送达后即发生法律效力。审　判　长　　曹　慧人民陪审员　　董安云人民陪审员　　蒋　镇二〇一六年四月二十二日书　记　员　　顾　敏附：本案适用的相关法律依据《中华人民共和国行政诉讼法》第九十七条公民、法人或者其他组织对行政行为在法定期限内不提起诉讼又不履行的，行政机关可以申请人民法院强制执行，或者依法强制执行。《中华人民共和国行政强制法》第五十七条人民法院对行政机关强制执行的申请进行书面审查，对符合本法第五十五条规定，且行政决定具备法定执行效力的，除本法第五十八条规定的情形外，人民法院应当自受理之日起七日内作出执行裁定。 关注公众号“”