（2015）碚法民初字第07386号
裁判日期: 2016-04-14
公开日期: 2016-08-12
案件名称
杨大万与重庆泰能煤业有限公司金力煤矿失业保险待遇纠纷一审民事判决书
法院
重庆市��碚区人民法院
所属地区
重庆市
案件类型
民事案件
审理程序
一审
当事人
杨大万,重庆泰能煤业有限公司金力煤矿
案由
失业保险待遇纠纷
法律依据
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》：第二十七条第一款；《中华人民共和国民事诉讼法》：第六十四条，第一百四十四条
全文
重庆市北碚区人民法院民 事 判 决 书（2015）碚法民初字第07386号原告杨大万，男，1964年7月10日出生，汉族，住重庆市北碚区。被告重庆泰能煤业有限公司金力煤矿，住所地重庆市北碚区静观镇金堂村，组织机构代码59053406-0。负责人谢永进。原告杨大万诉被告重庆泰能煤业有限公司金力煤矿（以下简称金力煤矿）失业保险待遇纠纷一案，本院于2015年10月21日立案受理后，依法由审判员晏晓丽担任审判长，与人民陪审员刘昌元、人民陪审员罗世美组成合议庭适用普通���序于2016年2月18日公开开庭进行了审理。原告杨大万到庭参加诉讼。被告金力煤矿经本院依法公告送达开庭传票、起诉状副本等，开庭期限届满无正当理由拒不到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告杨大万诉称：原告于2008年12月9日入职于重庆市东能煤矿工作，从事采煤工作。2008年9月26日，重庆市煤矿整合领导小组办公室作出《关于调整煤矿企业名称的批复》，将东能煤矿、永安煤矿、荣泰煤矿资产整合为重庆泰能煤业有限公司，东能煤矿更名为金力煤矿。重庆泰能煤业有限公司金力煤矿于2012年2月24日依法成立。原告入职期间，重庆市东能煤矿仅为原告办理了工伤保险，其他社会保险未办理。由于被告未为原告办理失业保险手续，导致原告被迫失业后不能享受一次性生活补助金。2015年9月17日，原告申请仲裁，仲裁委作出不予受理案件通知书。为了维护���告的合法权益，故原告起诉来院要求被告支付原告一次性生活补助金6300元（875元/月×12个月×120%×50%）。被告金力煤矿未提出答辩意见。经审理查明，原告于2012年2月24日入职被告处工作。被告于2013年8月19日被责令关闭。原、被告之间的劳动合同于2013年8月19日终止。2014年9月2日，原告起诉至本院要求于2014年7月15日解除与被告之间的劳动关系，并由被告支付经济补偿金以及停产期间的生活费。本院于2015年6月23日作出（2014）碚法民初字第06144号民事判决书，判决：一、被告重庆泰能煤业有限公司金力煤矿于本判决生效之日起10日内支付原告杨大万解除劳动关系的经济补偿金、停产生活费共计23162.40元；二、驳回原告杨大万的其他诉讼请求。2015年9月17日，原告向重庆市北碚区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁，要求被告支付失业保���待遇。该委以原告的申请已超过《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定的仲裁时效为由，于2015年9月22日作出碚劳人仲案字[2015]第2085号不予受理案件通知书。原告对此不服，遂起诉来院。另查明，被告没有为原告参加失业保险。同时查明，原告为为农村居民家庭户口。上述事实，有原告的当庭陈述，不予受理通知书、民事判决书、失业保险查询告知等证据载卷，可以作为认定本案事实的依据。本院认为，根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。”的规定，本案被告在2013年8月19日被责令关闭，原、被告之间的劳动关系即终止。原告应当在此时知道其权利被侵害，可向被告主张有关劳动关系的权利。而原告于2015年9月17日申请仲裁主张其失业保险待遇，已超过一年的仲裁时效。即使在（2014）碚法民初字第06144号案件中，原告主张双方的劳动关系于2014年7月15日解除，而原告于2015年9月17日申请仲裁主张其失业保险待遇亦超过一年的仲裁时效。本案中，原告也未举示证据证明本案具有仲裁时效中止、中断、延长的法定情形，故原告要求被告支付一次性生活补助金的诉讼请求已超过仲裁时效，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、第一百四十四条之规定，判决如下：驳回原告杨大万的诉讼请求。案件受理费10元，公告费600元，共计610元，由原告杨大万负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第一中级人民法院。双方当事人在法定上诉期内均未提出上诉或仅有一方上诉后又撤回的，本判决发生法律效力。审 判 长 晏晓丽人民陪审员 刘昌元人民陪审员 罗世美二〇一六年四月十四日书 记 员 周 青 来源：百度搜索“”