（2016）渝0111民初8522号

裁判日期: 2016-10-27

公开日期: 2017-02-08

案件名称

袁秋霞与重庆兴平置业有限公司劳动合同纠纷一审民事判决书

法院

重庆市大足区人民法院

所属地区

重庆市

案件类型

民事案件

审理程序

一审

当事人

袁秋霞,重庆兴平置业有限公司

案由

劳动合同纠纷

法律依据

《中华人民共和国民事诉讼法》：第一百四十四条

全文

重庆市大足区人民法院民 事 判 决 书(2016)渝0111民初8522号原告：袁秋霞，女，1986年2月10日出生，汉族，住重庆市大足区。被告：重庆兴平置业有限公司（统一社会信用代码91500111059851387U），住所地重庆市双桥经开区天星片区B04、B05-1/号地块。法定代表人：苏波，经理。委托代理人：王天明，男，1982年10月9日出生，汉族，住四川省安岳县，系公司员工。原告袁秋霞与被告重庆兴平置业有限公司劳动合同纠纷一案，本院受理后，依法由审判员唐红志适用简易程序独任审判,公开开庭进行了审理，原告袁秋霞到庭参加诉讼，被告重庆兴平置业有限公司经本院传票传唤无正当理由而拒绝到庭。本案现已审理终结。原告袁秋霞诉称：1、判令被告支付2016年2月至2016年7月拖欠工资13138.19元;2、判令被告补齐社会保险费用及最低生活保障费。事实及理由：原告系被告职工从事内勤工作，后被告因经营出现问题而放假，经双方确认，被告下欠原告2016年2、3、4、5、6、7月工资共计13138.19元至今未付，为维护自身的合法权益，故向法院提起诉讼。被告重庆兴平置业有限公司未作答辩。经审理查明：原告是被告职工，于2014年1月20日入职，从事内勤工作，双方签订了劳动合同，后因企业经营出现问题而放假。2016年7月，原、被告对工资进行了结算，被告下欠原告2016年2、3、4、5、6、7月工资共计13138.19元，双方并在员工工资结算清单签字和盖章认可。2016年9月21日，原告向重庆市大足区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委于2016年10月11日作出渝足劳人仲不字（2016）第442号逾期未作出受理决定证明书。原告不服，于2016年10月11日向本院提起诉讼。庭审中，原告撤回了第2项诉讼请求。本院认为，《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第六条规定，用人单位应将工资支付给劳动者本人。本案中，被告下欠原告工资应当按照法律规定支付，其拖欠工资行为是错误的，因此原告要求被告支付工资符合法律规定，依法予以支持；其次，原告撤回第2项诉讼请求符合法律规定，本院予以准许。依照以上法条及《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条之规定，缺席判决如下：被告重庆兴平置业有限公司在本判决生效后五日内支付原告袁秋霞2016年2、3、4、5、6、7月工资共计13138.19元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案案件受理费5元（已减半），由被告承担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第一中级人民法院。审判员　　唐红志二〇一六年十月二十七日书记员　　卢　苗