（2015）丰民初字第16161号

裁判日期: 2015-09-02

公开日期: 2015-12-14

案件名称

袁大福与北京嘉溢伟业建筑工程有限公司劳动争议一审民事裁定书

法院

北京市丰台区人民法院

所属地区

北京市

案件类型

民事案件

审理程序

一审

当事人

北京嘉溢伟业建筑工程有限公司

案由

劳动争议

法律依据

《中华人民共和国民事诉讼法》：第一百一十九条

全文

北京市丰台区人民法院民 事 裁 定 书（2015）丰民初字第16161号袁大福，男，1964年4月9日出生。委托代理人张丹，北京市京国律师事务所律师。委托代理人刘淮杨，北京市京国律师事务所律师。被告北京嘉溢伟业建筑工程有限公司，住所地北京市丰台区永外南窑村34号508室。法定代表人郭华伟，总经理。委托代理人韩强，男，1974年12月26日出生。原告袁大福与被告北京嘉溢伟业建筑工程有限公司（以下简称嘉溢伟业公司）劳动争议一案，本院依法进行了审理，本案现已审理终结。原告袁大福诉称：原告经李xx介绍，于2014年8月3日入职被告处工作，职务为木工，后被告安排原告到北京市朝阳区方庄东路左安门外银马井45号银马KTV进行内部装修工作，工资约定为每天10小时280元，被告拖欠原告工资，经原告多次索要仍拒绝支付，后原告申请劳动仲裁，原告不服仲裁裁决结果，故诉至法院请求判令嘉溢伟业公司支付原告2014年8月3日至2014年8月15日克扣工资3640元。经审查，本院认为，2014年5月1日嘉溢伟业公司法定代表人郭华伟与姜x、李xx签订了银马KTV装修工程施工合同；李xx招袁大福到银马KTV从事装修施工，工资亦由李xx发放；袁大福出具的考勤表未见嘉溢伟业公司签章或其他形式的确认。基于上述情况，袁大福与嘉溢伟业公司之间的关系不符合劳动关系的构成要件，袁大福所主张的工资实质上属于劳务费性质。袁大福基于劳动关系向嘉溢伟业公司主张工资于法无据，不属于人民法院审理劳动争议案件的受案范围，其与李xx、嘉溢伟业公司的纠纷可以劳务合同纠纷为由另行诉讼解决。综上所述，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条之规定，裁定如下：驳回原告袁大福的起诉。如不服本裁定，可以在裁定书送达之日起十日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于北京市第二中级人民法院。代理审判员　　张海玲二〇一五年九月二日书　记　员　　冉秀娜 微信公众号“”