（2015）沙法民初字第05608号

裁判日期: 2015-09-12

公开日期: 2015-12-28

案件名称

马成明与重庆建豪实业发展有限公司追索劳动报酬纠纷一审民事判决书

法院

重庆市沙坪坝区人民法院

所属地区

重庆市

案件类型

民事案件

审理程序

一审

当事人

马成明,重庆建豪实业发展有限公司

案由

追索劳动报酬纠纷

法律依据

《中华人民共和国劳动法》：第五十条；《中华人民共和国民事诉讼法》：第一百四十四条

全文

重庆市沙坪坝区人民法院民 事 判 决 书（2015）沙法民初字第05608号原告马成明，男，1968年7月18日出生，汉族，职业不详，住重庆市巴南区。被告重庆建豪实业发展有限公司，住所地重庆市渝中区中山一路181号抗建大厦七楼，组织机构代码70931981-X。法定代表人朱武斌，职务不详。原告马成明与被告重庆建豪实业发展有限公司（以下简称建豪公司）追索劳动报酬纠纷一案，本院于2015年5月20日立案受理后，依法由代理审判员冯振阳担任审判长，与代理审判员蒙舟、人民陪审员刘茜组成合议庭，共同负责对案件的审判，适用普通程序于2015年9月10日公开开庭进行了审理。原告马成明到庭参加了诉讼，被告建豪公司经本院公告传唤未出庭应诉，本案依法缺席审理。本案现已审理终结。原告马成明诉称，原告于2005年10月3日到建豪公司工作，双方签订了期限为三年的劳动合同。被告于2015年1月开始拖欠原告工资，现被告已经停产，要求被告立即支付拖欠原告的2015年1月1日至4月30日的工资7600元。被告建豪公司未作答辩。经审理查明，原告与被告于2013年1月1日签订劳动合同，合同期限自2013年1月1日起至2015年12月31日止，工作地点是井口工业园区。工作岗位是车间操作工。原告于2015年5月11日就本案诉讼请求申请劳动仲裁，重庆市沙坪坝区劳动争议仲裁委员会超过五个工作日未作出受理决定，原告遂诉至本院。审理中，原告述称其工资为计件工资，每月工资不固定，因公司停产，其实际工作至2015年4月30日。上述事实，有仲裁申请书、仲裁委员会函、劳动合同书以及当事人陈述等证据在案证实，可以认定。本院认为，《中华人民共和国劳动法》第五十条规定：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”本案中，原告与被告的劳动关系由双方签订的劳动合同书予以证实，可以认定。关于被告是否拖欠原告工资，应当由被告举证证明已将工资付清。被告经本院公告传唤未出庭应诉，也未能举证证明原告的工资标准及是否已经付清原告的工资。原告主张的工资金额与其从事的工作及劳动力市场的工资水平较为符合，故对原告主张的拖欠工资的金额，本院予以认定。被告经本院公告传唤未到庭参加诉讼，本院依法缺席判决。据此，本院依照《中华人民共和国劳动法》第五十条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十四条和最高人民法院《关于适用﹤中华人民共和国民事诉讼法﹥的解释》第九十条之规定，判决如下：限被告重庆建豪实业发展有限公司自本判决发生法律效力之日起五日内支付原告马成明2015年1月1日至4月30日的工资7600元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于重庆市第一中级人民法院。同时，直接向该院预交上诉案件诉讼费，递交上诉状期满七日内仍未预交诉讼费又不提出缓交申请的，按自动撤回上诉处理。双方当事人在法定上诉期内均未提出上诉或仅有一方上诉后又撤回的，本判决发生法律效力，当事人应自觉履行判决的全部义务。一方不履行的，自本判决生效后，权利人可以向本院申请强制执行。申请强制执行的期间为二年，该期间从法律文书规定履行期间的最后一日起计算。审　判　长　　冯振阳代理审判员　　蒙　舟人民陪审员　　刘　茜二〇一五年九月十二日书　记　员　　姜远兰 百度搜索“”