（2015）潍民一终字第1287号
裁判日期: 2015-10-18
公开日期: 2016-02-01
案件名称
丁禄禄与山东滨海化工商务有限公司劳动争议二审民事判决书
法院
山东省潍坊市中级人民法院
所属地区
山东省潍坊市
案件类型
民事案件
审理程序
二审
当事人
山东滨海化工商务有限公司,丁禄禄
案由
劳动争议
法律依据
《中华人民共和国民事诉讼法》：第一百六十九条，第一百七十条，第一百七十五条
全文
山东省潍坊市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）潍民一终字第1287号上诉人（原审被告）山东滨海化工商务有限公司，住所地：潍坊滨海经济开发区海源街与大海路交叉路口。法定代表人袁勇，董事长。被上诉人（原审原告）丁禄禄。上诉人山东滨海化工商务有限公司（以下简称滨海化工）因与被上诉人丁禄禄劳动争议一案，不服山东省潍坊市寒亭区人民法院（2015）寒民初字第76号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭进行了审理。本案现已审理终结。原审判决认定，自2013年11月22日至2014年8月25日，丁禄禄在滨海化工担任网络运营部经理，双方签订了劳动合同，但滨海化工未给丁禄禄缴纳社会保险。丁禄禄在职期间的月工资为1800元，滨海化工向丁禄禄发放工资至2014年7月，尚欠2014年8月份工资未予发放。滨海化工向潍坊市奎文区人力资源和社会保障局提交的解除（终止）劳动用工备案名册中载明，滨海化工于2014年7月7日与丁禄禄解除劳动关系。2014年8月27日，滨海化工以丁禄禄上班多次迟到，违反公司规章制度为由，与丁禄禄解除劳动关系，但未事先将理由通知工会。丁禄禄遂向潍坊滨海经济开发区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求滨海化工向其支付赔偿费用。该仲裁委于2014年11月5日作出潍滨劳人仲裁字（2014）第34-2号裁决书，裁决：滨海化工支付丁禄禄2014年8月份工资1800元；驳回丁禄禄的其他仲裁请求。丁禄禄不服上述裁决，在法定期限内诉至原审法院。上述事实，有仲裁裁决书、劳动合同、解除（终止）劳动用工备案名册、当事人陈述及庭审笔录等在案为证。原审法院认为，滨海化工认为原审法院受理该案时间为2015年1月5日，此时仲裁裁决书已经生效。经核实，原审法院立案庭于2014年11月21日收取丁禄禄的诉状，于2015年1月5日打印立案审批表及应诉材料，即丁禄禄起诉并未超过法定时效，原审法院对此已作当庭释明。滨海化工以丁禄禄迟到为由与丁禄禄解除劳动合同，丁禄禄亦要求与滨海化工解除劳动关系，故确认双方的劳动关系予以解除。丁禄禄在滨海化工实际工作至2014年8月25日，滨海化工认可尚欠丁禄禄2014年8月份工资未予发放，故其应向丁禄禄支付2014年8月份工资1500元（1800元÷30天×25天）。滨海化工认可其公司系潍坊龙威实业有限公司的子公司，滨海化工处未设工会，涉及工会的相关事宜均由总公司工会处理。本案中，滨海化工称其与丁禄禄解除劳动关系前，已通知了总公司工会，工会口头告知其按规章制度处理，但其对上述辩解并未提交证据证明，故不予采信。依照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度，单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会，否则应向劳动者支付赔偿金。综上，滨海化工应向丁禄禄支付赔偿金3600元（1800元／月×1个月×2）。丁禄禄要求滨海化工向其支付应得工资收入、解除劳动合同之后至裁决生效之日期间的工资、加班费，其上述主张于法无据，不予支持。丁禄禄要求滨海化工支付失业保险金损失，但未提供证据予以证明，不予支持。丁禄禄要求滨海化工补缴社会保险费的主张，不属于法院受理范围，对此不予审理。综上，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条，《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条、第四十三条、第四十六条、第四十七条、第八十七条，《中华人民共和国民事诉讼法》一百四十二条之规定，判决如下：一、解除于禄禄与山东滨海化工商务有限公司之间的劳动关系；二、滨海化工支付丁禄禄工资1500元、赔偿金3600元，共计5100元，限于判决生效后十日内支付；三、驳回丁禄禄的其他诉讼请求。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由山东滨海化工商务有限公司负担。宣判后，滨海化工不服原审判决，上诉称：1、被上诉人自认于2014年11月6日收到仲裁裁决书，而原审法院对本案的立案时间为2015年1月5日，已经超过法定时效，仲裁裁决已经生效。2、双方解除劳动合同符合上诉人公司的末位淘汰制度，被上诉人多次考核在末位的情况下，公司与其解除劳动合同合法有效，且被上诉人多次迟到，违反公司规章制度，上诉人有权与被上诉人解除劳动关系。3、上诉人在起诉前完善了工会同意解除与被上诉人劳动关系的事实。综上，原审判决认定事实不清，适用法律错误，请求二审法院查明事实，撤销原审判决，依法改判或发回重审。被上诉人丁禄禄未提交书面答辩意见。二审经审理查明的事实与原审基本一致。本院认为，原审法院立案审批表中显示的立案时间虽为2015年1月5日，但原审法院收到本案起诉状的时间为2014年11月21日，被上诉人于2014年11月6日收到仲裁裁决书，至向原审法院提交起诉状时并未超过法定起诉期限。上诉人关于本案已超过法定时效的上诉主张与所查明事实不符，本院不予采信。上诉人以被上诉人违反规章制度为由，单方与被上诉人解除劳动关系，并未按法定程序事先通知工会，原审据此认定上诉人违法解除劳动合同，应支付被上诉人赔偿金并不违反法律规定，应予维持。综上，原审判决认定事实清楚，适用法律正确，程序合法。上诉人的上诉请求不能成立，本院不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条、第一百七十条第一款第（一）项、第一百七十五条之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由上诉人山东滨海化工商务有限公司负担。本判决为终审判决。审 判 长 薛培忠代理审判员 贾元胜代理审判员 李金桦二〇一五年十月十八日书 记 员 于 涛 来自