（2012）深福法民四初字第1044号

裁判日期: 2012-08-15

公开日期: 2017-04-25

案件名称

瞿得元与深圳市博林酒店有限公司劳动争议一审民事裁定书

法院

深圳市福田区人民法院

所属地区

深圳市

案件类型

民事案件

审理程序

一审

当事人

瞿得元,深圳市博林酒店有限公司

案由

劳动争议

法律依据

《中华人民共和国民事诉讼法（2007年）》：第一百零八条，第一百四十条第一款

全文

{C} 广东省深圳市福田区人民法院民事裁定书 （2012）深福法民四初字第1044号 原告瞿得元，男，汉族，1968年11月22日出生，住址湖南省桃江县。 被告深圳市博林酒店有限公司，住所地深圳市福田区侨城东路司法部深圳法律培训中心，组织机构代码761973990。 法定代表人林友华。 上列原告诉被告劳动争议一案，本院依法进行了审理，现已审理终结。 原告诉称，原告2012年4月12日入职被告电工，2012年6月14日被告私刻假章要原告离职，原告不服，6月18日被告纠集保安、人事、宿管趁原告下班时强行将原告押送至马路边并禁止进入公司宿舍，未按法定程序炒人。因被告滥用权利，侵害原告合法权益，请求判令被告就违法解除劳动合同向原告赔礼道歉。 经审查，原告于2012年7月16日向深圳市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求被告向原告赔礼道歉。该委于2012年7月20日作出深劳人仲不［2012］113号《不予受理案件通知书》，以原告申请事项不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围为由，决定不予受理。原告不服该决定诉至本院。 本院认为，原告的诉讼请求不属于人民法院劳动争议案件的审理范围，不受劳动法调整，当事人应另循法律途径解决。原告的起诉不符合法定的受理条件，应当予以驳回。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百零八条、第一百四十条之规定，裁定如下： 驳回原告瞿得元的起诉。 如不服本裁定，可在裁定书送达之日起十日内向本院递交上诉状及副本，上诉于广东省深圳中级人民法院。 审判员　张　　　　敏 二〇一二年八月十五日 书记员　黄麟舒（代） 微信公众号“”