（2012）惠湾法民一初字第213号

裁判日期: 2012-05-10

公开日期: 2015-10-19

案件名称

原告张××诉被告惠州大亚湾××投资有限公司劳务合同纠纷一案判决书

法院

惠州市大亚湾经济技术开发区人民法院

所属地区

惠州市

案件类型

民事案件

审理程序

民事一审

当事人

张××；惠州大亚湾××投资有限公司

案由

法律依据

《中华人民共和国民法通则（2009修正）》:第一百零八条；《中华人民共和国合同法》:第六十条第一款；《中华人民共和国合同法》:第六十条第二款

全文

惠州市大亚湾经济技术开发区人民法院民 事 判 决 书（2012）惠湾法民一初字第213号原告：张××，男，汉族，1946年5月5日出生，住贵州省安顺市西秀区凌云路贵航飞机设计所，系该所退休干部。身份证号码：52250119460505＊＊＊＊。被告：惠州大亚湾××投资有限公司。住所地：惠州大亚湾区樟树埔龙山一路德州城4号楼二楼。法定代表人：吴××。委托代理人：陈广西，该公司员工。原告张××诉被告惠州大亚湾××投资有限公司劳务合同纠纷一案，本院于2012年3月23日立案受理，依法由审判员周勇独任审判，于2012年5月8日公开开庭进行了审理。原告张××到庭参加诉讼，被告的委托代理人陈广西到庭参加诉讼。本案现已审理终结。原告张××诉称：2012年2月9日，被告聘用原告为业务员，约定试用期一个月，月工资1500元。2月27日，被告以原告老龄为由解除聘用，确定工作天数为24天，应发工资1200元，并作了工资结算表。原告当即表明计算违反国家规定，请求纠正。3月12日，被告支付原告工资1100元。经询，少发了100元，是因为原告没有找到5名购房人去看房，被罚款100元。原告认为被告行为违反国家法律规定。特向法院起诉，请求法院判令：1.被告立即付清所欠工资余额人民币555．17元；2.被告立即付清拖欠工资的罚金人民币1588．97元；3.被告负担诉讼费。被告惠州大亚湾××投资有限公司辨称：原告已经退休，不适用劳动合同法，原告是被告临时雇佣的；原告陈述少发了100元，是被告的公司管理制度规定的；原告的诉请没有任何法律依据，要求驳回原告的诉讼请求。经审理查明：原告系贵航飞机设计所退休职工。2012年2月3日，被告雇佣原告为公司的业务员，负责发派售楼宣传单。双方约定试用期为一个月，试用期月薪1500元，另加销售额5‰的提成，转正后月薪1700元，另加销售额5‰的提成。2012年2月27日，被告以原告业绩差，试用不合格为由，解除了与原告的雇佣关系，双方于当日签署了《离职手续单》，《离职手续单》对工资进行了结算，内容为：原告出勤24天，工资为1200元。原告在《离职手续单》“离职本人”签名栏签名认可，该签名栏内容为：“本人确认上述手续已全部完成，实发工资核对无误，即日起与惠州大亚湾××投资有限公司解除劳动用工关系。离职当月工资将于公司统一发放工资时结清（发放至工资卡）”。2012年3月12日，被告将1100元通过银行转账支付至原告。原告认为被告应当按每月21.75天计算工资，且应当在3天内付清工资，否则每天加罚8%，故向本院起诉，并提出如上诉请。以上事实，根据原告提供的银行卡对账单，被告提交的《离职手续单》以及双方当事人的陈述等证据予以证实。本院认为，被告聘请退休人员工作，双方形成劳务关系。被告应当按照约定向原告支付劳务费用。原告于2012年2月27日离职，双方签署了《离职手续单》，对劳务费用进行了结算，签署该《离职手续单》是双方真实意思的表示，双方均在《离职手续单》签名认可，故双方均应当按照该《离职手续单》履行。被告以原告没有找到5名购房人去看房为由，扣除原告100元没有法律依据，被告应当将此款归还原告。原告要求被告支付拖欠工资的罚金1588.97元，没有法律依据，本院不予支持。依照《中华人民共和国民法通则》第一百零八条、《中华人民共和国合同法》第六十条之规定，判决如下：一、被告惠州大亚湾××投资有限公司自本判决发生法律效力之日起十日内支付原告张××100元；二、驳回原告张××其他的诉讼请求。如未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于惠州市中级人民法院。审判员　周　勇二〇一二年五月十日书记员　连楚宇 百度搜索“”