（2010）浙甬民一终字第197号
裁判日期: 2010-02-21
公开日期: 2015-12-28
案件名称
宁波市鄞州××有限公司与李某用人单位责任纠纷二审民事判决书
法院
浙江省宁波市中级人民法院
所属地区
浙江省宁波市
案件类型
民事案件
审理程序
二审
当事人
宁波市鄞州××有限公司,李某
案由
用人单位责任纠纷
法律依据
全文
浙江省宁波市中级人民法院民 事 判 决 书（2010）浙甬民一终字第197号上诉人（原审原告）：宁波市鄞州××有限公司。住所地：浙江省××鄞州区横溪镇××孔家潭。法定代表人：郁某某。委托代理人：陈某某。被上诉人（原审被告）：李某。委托代理人：钟某某。上诉人宁波市鄞州××有限公司（以下简称林达某某）因与被上诉人李某工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服宁波市鄞州区人民法院于2009年11月23日作出的（2009）甬鄞民初字第3800号民事判决，于2009年12月28日向本院提起上诉。本院于2010年1月19日立案受理后，依法组成合议庭，经阅卷、询问当事人，事实已核对清楚，决定径行判决，本案现已审理终结。原审法院审理认定：李某于2006年1月20日进林达某某任搪壳工，月工资2569.20元，双方签订有劳动合同。2008年12月5日下午，李某受伤，并由医院出具病休证明病休一个月。2008年12月18日，李某被认定为工伤，并经宁波市鄞州区劳动能力鉴定委员会鉴定李某伤残等级为十级。李某受伤期间支付了医疗费1613.60元。李某已领取林达某某与其解除劳动关系的费用800元。林达某某于2009年10月27日向原审法院提起诉讼，以李某受伤并非工伤，林达某某不应承担责任为由，请求判决驳回李某要求支付工伤待遇27818元的申诉请求。李某在原审中辩称：李某某工受伤，被认定为工伤，本案的仲裁裁决是正确的，请求维持仲裁裁决，即判决林达某某支付李某一次性伤残补助金15415.20元、一次性工伤医疗补助金及伤残就业补助金9000元、停工留薪期工资2569.20元、医疗费1613.60元、交通费20元，扣除林达某某已支付的800元，尚应再支付27818元。原审法院审理认为：李某在工作中受伤并被认定为工伤，应当依法享受各项工伤待遇。李某系十级伤残，月工资2569.20元，其主张的一次性伤残补助金15415.20元、一次性工伤医疗补助金及伤残就业补助金9000元符合法某某，予以支持。李某某受伤支付医疗费1613.60元、交通费20元并病休一个月，其要求林达某某支付医疗费1613.60元、交通费20元及停工留薪期工资2569.20元，符合法某某，应予支持。但林达某某已经支付的解除劳动关系的费用800元，应予以扣除。综上，原审依照《中华人民共和国劳动法》第二条、《工伤保险条例》第二条、第二十九条、第三十一条第一款、第三十五条之规定，判决：林达某某支付李某一次性伤残补助金15415.20元、一次性工伤医疗补助金及伤残就业补助金9000元、停工留薪期工资2569.20元、医疗费1613.60元、交通费20元，合计28618元，扣除林达某某已支付的800元，林达某某尚应支付李某27818元，该款限林达某某在本判决生效后三日内付清；如林达某某未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，减半收取5元，由林达某某负担。宣判后，林达某某不服，向本院提起上诉，请求撤销原判，改判其无需支付李某27818元工伤赔偿款。事实与理由：李某并非因工作受伤，林达某某帮助李某申请工伤认定，是为了减轻李某的经济负担，但李某以此为依据要求林达某某承担工伤赔偿责任，是不应支持的。林达某某不应当承担李某的工伤赔偿责任。李某辩称：李某在工作中受伤，林达某某应依法申请认定工伤，李某提供的工伤认定决定表是劳动部门出具的，林达某某未在规定时间内提出异议。原审法院认定事实清楚，适用法律正确，请求驳回上诉，维持原判。二审期间，双方当事人均未提交新的证据。双方当事人对原审法院认定的事实均无异议，本院予以确认。本院认为：李某作为林达某某员工，在工作中受伤，经宁波市鄞州区劳动和社会保障局认定为工伤，并经鉴定构成十级伤残，应当享受工伤待遇。林达某某上诉主张李某并非工伤，但未在法定期限内对工伤认定决定申请行政复议，因此，林达某某关于其不应支付李某各项工伤赔偿款27818元的上诉主张，缺乏事实及法律依据，本院不予支持。综上，林达某某的上诉请求，理由不能成立。原审法院对本案事实认定清楚，适用法律正确，判决无误。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。本案二审诉讼费10元，由上诉人宁波市鄞州××有限公司负担。本判决为终审判决。审 判 长 孙锦菁审 判 员 张 华审 判 员 林 波二〇一〇年二月二十一日代书记员 沈 妍 来源：百度“”