（2009）深中法民六终字第8571号

裁判日期: 2009-12-14

公开日期: 2015-12-04

案件名称

上诉人深圳市××宾馆有限公司与叶某某劳动合同纠纷一案民事判决书

法院

广东省深圳市中级人民法院

所属地区

广东省深圳市

案件类型

民事案件

审理程序

二审

当事人

深圳市××宾馆有限公司,叶某某

案由

劳动合同纠纷

法律依据

《中华人民共和国民事诉讼法（2007年）》：第一百五十三条第一款

全文

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2009）深中法民六终字第8571号上诉人（原审原告）深圳市××宾馆有限公司。法定代表人张某某，总经理。委托代理人张某某，男。被上诉人（原审被告）叶某某，男。上诉人深圳市××宾馆有限公司（下称××公司）因与叶某某劳动合同纠纷一案，不服深圳市龙岗区人民法院（2008）深龙法民（劳）初字第7848号民事判决，向本院提起上诉，要求依法改判。本院依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。本院经审理查明，原审查明的事实清楚，本院予以确认。另查，叶某某在原审庭审中确认仲裁裁决书查明部分的第5项内容，第5项内容即2006年5月至2007年12月的平时加班时间以及休息日加班时间，未涉及月标准工资。本院认为，××公司主张原审失查，在原审庭审时叶某某确认加班时间以及标准工资。经本院核实，叶某某并没有确认××公司所称的标准工资，故××公司主张原审失查，理由不成立，本院不予支持。××公司主张叶某某的工资属于包月工资，并没有提交有效证据证实，且从工资表亦无法看出属包月工资，原审按工资表载明的工资作为标准工资基数计算小时工资，并无不当，本院予以支持。叶某某2008年2月份的工资虽载明预支，但××公司也在其2008年3月份离职时发放3月份的工资，未扣除预支的工资，且原审亦没有支持叶某某2008年2月份的加班工资。故现××公司主张抵扣，本院不予支持。双方均对仲裁查明的××公司未支付叶某某2008年3月份加班工资的数额没有异议，现××公司上诉主张2008年3月份工资已支付，理由不成立，本院不予支持。经本院核算原审附表，原审计算加班工资的方式与结果均无不当之处，故本院予以维持。综上，××公司上诉理由均不成立，本院均不予支持。原审认定事实清楚，适用法律正确，处理并不无不当，应当予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第（一）项之规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。本案二审受理费10元，由上诉人深圳市××宾馆有限公司负担。本判决为终审判决。审　判　长　何　 万　 阳审　判　员　蔡　 雪　 燕代理审判员　丁　　　　婷二〇〇九年十二月十四日书　记　员　张献彬（兼）